09:40 – 10:10
Kogunemine ja hommikukohv
Tasusüsteemide seminar: lisatasud
Toimumiskoht:
Radisson Blu Hotel Olümpia
Tänavune tasusüsteemide seminar seab fookusteraviku lisatasudele - kogu rahaliste hüvede paketile, mis ei ole seotud töötulemustega. Vaatame üle, missuguseid lisatasusid pakutakse töötajaile Eestis ja välismaal ning kuidas see mõjutab töötajate motivatsiooni. Uurime, missugustest rahalistest hüvedest oleksid huvitatud töötajad ise, ja teeme selgeks, kuidas paistavad asjad tööõiguse aspektist.
Tasusüsteemide seminarile on oodatud kõik, kes tunnevad, et ainult palgast kipub väheks jääma ning ka tasuta pitsa ja pinksilaud enam ei meelita. Kuidas koostada sellist väärtuspakkumist, mis päriselt ka töötajaile korda läheb, neid motiveerib ja ettevõttes hoiab? Seminaril kuulete ülevaateid meilt ja mujalt, samuti kogemuslugusid ja juriidilisi nõuandeid, kuidas seda kõike nõuetekohaselt vormistada.
Esinejad
Programm
10:10 – 10:15
Moderaatori avasõnad
Alyona Stadnik Moderaator
10:15 – 11:00
Lisatasude maksmise võlud ja valud
Kadri Seeder Palgainfo Agentuuri juht ja asutaja
Selgunud on Palgainfo Agentuuri värsked küsitluse tulemused, kus vastame järgmistele küsimustele.
- Milliseid tasusid nimetame lisatasudeks ja mille järgi võib neid liigitada?
- Milliseid erinevaid lisatasusid Eesti organisatsioonides töötajatele makstakse?
- Kas ja kuidas mõjutavad lisatasud töötajate käitumist?
- Milliste lisatasudega on töötajad rahul, millised võivad tekitada rahulolematust?
11:00 – 12:00
Lisatasu – lisakasu? Mida tööandjad pakuvad ja kuidas töötajad ja tööandjad sellest võidavad?
Kersti Vannas Instari asutaja ja tegevjuht
- Miks pakutakse lisatasusid ja millised tööandjad neid pakuvad?
- Millised on globaalsed trendid?
- Millised on praktilised enimlevinud lisatasu võimalused – praktilised näited.
- Lisatasud, millega eristuda – praktilised näited.
12:00 – 13:00
Lõuna
13:00 – 13:45
Kui palgast enam ei piisa
Toomas Polli Elisa tehnoloogiaüksuse juht, juhatuse liige
Töötajate motiveerimine ning väärtuspakkumused Elisa tehnoloogiaüksuse näitel.
13:45 – 14:30
Paneelvestlus: Millal tuleb mängu lisatasu?
Evelin Randalu Kaubamaja Ilumaailma teenindusosakonna juhataja
Kristjan Aiaste CEO, IGLU
Sigrid Veskioja Personalijuht, Äripäev
Ettevõtete esindajad jagavad kogemusi, mis tingis teatud lisatasude kasutusele võtmise. Miks just sel hetkel ja sellisel kujul? Kuidas see on töötajaid motiveerinud ja mõjutanud?
14:30 – 15:15
Lisatasud – töötaja õigustatud ootus või lootus?
Gaabriel Tavits Tartu Ülikooli õigusteaduskonna professor, jurist
- Lisatasu või tulemustasu? Mille eest seda makstakse.
- Kas tegemist on töötasuga või muu hüvega?
- Lisatasu / tulemustasu määramisega seotud õiguslikud aspektid ja ohukohad.
Toimumiskoht:
Radisson Blu Hotel Olümpia
Tänavune tasusüsteemide seminar seab fookusteraviku lisatasudele - kogu rahaliste hüvede paketile, mis ei ole seotud töötulemustega. Vaatame üle, missuguseid lisatasusid pakutakse töötajaile Eestis ja välismaal ning kuidas see mõjutab töötajate motivatsiooni. Uurime, missugustest rahalistest hüvedest oleksid huvitatud töötajad ise, ja teeme selgeks, kuidas paistavad asjad tööõiguse aspektist.
Tasusüsteemide seminarile on oodatud kõik, kes tunnevad, et ainult palgast kipub väheks jääma ning ka tasuta pitsa ja pinksilaud enam ei meelita. Kuidas koostada sellist väärtuspakkumist, mis päriselt ka töötajaile korda läheb, neid motiveerib ja ettevõttes hoiab? Seminaril kuulete ülevaateid meilt ja mujalt, samuti kogemuslugusid ja juriidilisi nõuandeid, kuidas seda kõike nõuetekohaselt vormistada.
Programm
09:40 – 10:10
Kogunemine ja hommikukohv
10:10 – 10:15
Moderaatori avasõnad
Alyona Stadnik Moderaator
10:15 – 11:00
Lisatasude maksmise võlud ja valud
Kadri Seeder Palgainfo Agentuuri juht ja asutaja
Selgunud on Palgainfo Agentuuri värsked küsitluse tulemused, kus vastame järgmistele küsimustele.
- Milliseid tasusid nimetame lisatasudeks ja mille järgi võib neid liigitada?
- Milliseid erinevaid lisatasusid Eesti organisatsioonides töötajatele makstakse?
- Kas ja kuidas mõjutavad lisatasud töötajate käitumist?
- Milliste lisatasudega on töötajad rahul, millised võivad tekitada rahulolematust?
11:00 – 12:00
Lisatasu – lisakasu? Mida tööandjad pakuvad ja kuidas töötajad ja tööandjad sellest võidavad?
Kersti Vannas Instari asutaja ja tegevjuht
- Miks pakutakse lisatasusid ja millised tööandjad neid pakuvad?
- Millised on globaalsed trendid?
- Millised on praktilised enimlevinud lisatasu võimalused – praktilised näited.
- Lisatasud, millega eristuda – praktilised näited.
12:00 – 13:00
Lõuna
13:00 – 13:45
Kui palgast enam ei piisa
Toomas Polli Elisa tehnoloogiaüksuse juht, juhatuse liige
Töötajate motiveerimine ning väärtuspakkumused Elisa tehnoloogiaüksuse näitel.
13:45 – 14:30
Paneelvestlus: Millal tuleb mängu lisatasu?
Evelin Randalu Kaubamaja Ilumaailma teenindusosakonna juhataja
Kristjan Aiaste CEO, IGLU
Sigrid Veskioja Personalijuht, Äripäev
Ettevõtete esindajad jagavad kogemusi, mis tingis teatud lisatasude kasutusele võtmise. Miks just sel hetkel ja sellisel kujul? Kuidas see on töötajaid motiveerinud ja mõjutanud?
14:30 – 15:15
Lisatasud – töötaja õigustatud ootus või lootus?
Gaabriel Tavits Tartu Ülikooli õigusteaduskonna professor, jurist
- Lisatasu või tulemustasu? Mille eest seda makstakse.
- Kas tegemist on töötasuga või muu hüvega?
- Lisatasu / tulemustasu määramisega seotud õiguslikud aspektid ja ohukohad.
Lisainfo
Konverentsi materjalide ja sisu kopeerimine, salvestamine, reprodutseerimine või levitamine on ilma AS Äripäeva kirjaliku nõusolekuta keelatud.
Korraldaja võib üritusel teha pilte, videoid ja helisalvestisi ning jagada neid nii osalejatega kui ka avalikes meediakanalites, samuti kasutada sarnaste ürituste turundamiseks.
Täpsemat teavet andmete kasutamise kohta leiab Äripäeva Privaatsustingimustest.
Reklaam
Kui soovite tutvustada oma ettevõtet konverentsil, siis võtke ühendust [email protected] või 667 0105.
Tühistamisinfo
Palume teatada mitteosalemisest kirjalikult vähemalt 10 tööpäeva enne ürituse toimumist aadressil [email protected] .
Sellisel juhul tagastame laekunud osalustasu või tühistame veel tasumata arve.
Kui teatate mitteosalemisest 5-9 tööpäeva enne konverentsi kuulub tasumisele 50% arvest.
Kui teatate mitteosalemisest hiljem või unustate teatada, osalustasu ei tagastata ja tasumisele kuulub 100% arvest.
Asukoht ja kontaktid
Aadress
Tallinn, Liivalaia 33