Konverentsil saad õppida erinevate ettevõtete-asutuste kogemuslugudest, samuti soovitusi ning nõuandeid andmetiimide juhtidelt ja valdkonna ekspertidelt. Samuti võimaldab 1. detsembril toimuv andmekonverents esinejatelt lisa küsida või ideede ja lahenduste üle diskuteerida.

 Teine ja põhjalikult uuendatud New York Timesi menuk põhineb kuuenädalasel praktilisel programmil ning aitab samm-sammult liikuda suurema rahalise vabaduse suunas. Raamat sisaldab mitmeid uusi tööriistu rahaasjade haldamiseks, teadmisi raha ja psühholoogia seostest ning lugusid inimestest, kes on raamatus kirjeldanud nõuandeid oma elus rakendanud. 

Transport ja liikuvus 2027 toob kokku transpordiettevõtjad, riigi ja kohalike omavalitsuste esindajad ning liikuvuse ja tehnoloogia valdkonna eksperdid, et arutada Eesti transpordisektori kõige olulisemaid küsimusi ja otsida neile praktilisi lahendusi.

Ladu ei ole enam pelgalt koht kaupade hoiustamiseks. See on oluline osa ettevõtte tarneahelast, efektiivsusest ja konkurentsivõimest. Muutuv majanduskeskkond, tööjõu kättesaadavus, kasvavad ootused kiirusele ja täpsusele ning tehnoloogia kiire areng sunnivad ettevõtteid järjest enam küsima: kuidas korraldada laotööd targemalt ja millistesse lahendustesse tasub investeerida?

Mõttelõksude seminar võtab luubi alla igapäevased olukorrad ja pakub mõistliku lahenduse:

• arusaamatused, mis saavad alguse erinevatest tõlgendustest;
• pinge all reageeritakse enne, kui jõutakse mõelda;
• inimese tugevaim omadus muutub valel hetkel takistuseks;
• koosolekul olid kõik nõus, aga midagi ei muutunud;
• tagasisidevestlus jookseb kokku, kuigi kavatsus oli hea;
• andmeid on rohkem kui kunagi varem, aga otsused ei ole paremaks läinud.

Christoph Kolumbuse laevaretked 15. sajandi lõpus panid aluse Ameerika avastamisele. Napoleon Bonaparte’i lüüasaamine 1815. aastal Waterloo lahingus määras Euroopa edasise saatuse.

Märgis tähendab, et ettevõte on oma valdkonna absoluutne tipp. Järjepidev TOPi kuulumine näitab, et ettevõte areneb pidevalt, on jätkusuutlik ja usaldusväärne. Selliste ettevõtete eesotsas on Eesti parimad juhid ja neis töötavad kõige säravamad talendid.

Äripäev on koostanud TOP edetabeleid juba aastast 1993. Äripäeva TOP ettevõte 25+ aastat järjest eksklusiivsesse klubisse kuulub vaid 0,01% Eesti ettevõtetest.

Vaata, kuidas TOPi märgis enda kasuks tööle panna!

Pakett sisaldab

• Neljas keeles TOP ettevõte digitaalsed sertifikaadid (eesti, vene, inglise, soome), mille saate lisada enda ettevõtte kodulehele (näiteks „Meist“ alamlehele) usaldusväärsuse tõstmiseks
• Neljas keeles TOP ettevõte digimärgised (eesti, vene, inglise, soome), mida saate kasutada kodulehe avalehel, uudiskirjades, pakkumistes sotsiaalmeedias jne
• TOP ettevõte märgise kleepsud (5tk), mida saate kasutada näiteks aknal, uksel, autol jne
• TOP ettevõte meilijalus, mida saate kasutada kirjavahetuses klientidega, potentsiaalsete uute töötajatega, koostööpartneritega jne
• Äripäeva TOP ettevõte märgis ettevõtte infokaardil Infopangas üheks aastaks*, mida näevad kõik ettevõtjad, kes kontrollivad teie ettevõtte tausta. Infopangal on 125 000 külastajat kuus.
• TOP ettevõte füüsiline sertifikaat ühes keeles
• Kutse 2027.a. Äripäeva TOP ettevõtete galale

•  TOP märgise pälvimise infoteade Äripäevas ja Infopangas. Äripäeva kanalitesse läheb teadaanne märgise pälvimisest koos ettevõtte lühitutvustusega. Infoteade tõstab Teie ettevõtte positiivset kuvandit Googles ja teistes otsingumootorites ning aitab kaasa SEO-le.
• Radar PRO kasutus üheks aastaks

Sertifikaadi ostmiseks peab Teie ettevõte olema Äripäeva TOPides. Samuti peab ettevõtte krediidihinnang olema Infopangas roheline (see tähendab, et majandusaasta aruanded on esitatud, ettevõttel puuduvad võlad, omakapital ei ole miinuses jne). Krediidihinnangu täpsema kirjelduse saate küsida info@infopank.ee

Konverentsil on ühendatud teadus ja praktika. Psühholoogiateaduse poolelt kuulete näiteks ülevaadet Tartu Ülikooli Geenivaramu mastaapsest isiksuseuuringust, nanopsühholoogiast, nullpunktipraksisest. Seda kõike läbi küsimuse, kuidas uut teadmist organisatsioonis, oma igapäevatöös ja ka elus laiemalt rakendada.

Teadmiste juurde pakub konverents suure valiku praktikaid. Valida saab vähemalt kuue erineva praktikumi vahel. Näiteks hea une harjutused, suhtemustrite avastamine, tugevuse lõksud.

Miks peaks tööandja oma inimesi sellele konverentsile saatma?

Oma vaimsest tervisest teadlik töötaja oskab optimeerida isiklikke ressursse. See suurendab saavutusvõimet ja vähendab läbipõlemise ohtu.

Tööandja ei saa ravida, kuid saab ennetada. Kui töövahendite regulaarne hooldus on ettevõttes elementaarne, siis samavõrd oluline on hoolitseda ka töö tegijate eest.

Oskus näha inimeses ja inimeste vahel toimuvate protsesside põhjusi suurendab tõenäosust vältida konflikte. See on oluline nii meeskonnas kui kliendisuhetes. Aga sama oluline on vältida konflikte ka iseendaga.

Märgis näitab, et ettevõte kuulub oma valdkonna tipptegijate hulka. TOPi kuulumine annab tunnistust ettevõtte jätkusuutlikusest ja usaldusväärsusest.

Äripäev on koostanud TOP edetabeleid juba aastast 1993. Äripäeva TOPi eksklusiivsesse klubisse kuulub vaid 1% Eesti ettevõtetest.

Vaata, kuidas TOPi märgis enda kasuks tööle panna!

Pakett sisaldab

• Neljas keeles TOP ettevõte digitaalsed sertifikaadid (eesti, vene, inglise, soome), mille saate lisada enda ettevõtte kodulehele (näiteks „Meist“ alamlehele) usaldusväärsuse tõstmiseks
• Neljas keeles TOP ettevõte digimärgised (eesti, vene, inglise, soome), mida saate kasutada kodulehe avalehel, uudiskirjades, pakkumistes sotsiaalmeedias jne
• TOP ettevõte märgise kleepsud (3tk), mida saate kasutada näiteks aknal, uksel, autol jne
• TOP ettevõte meilijalus, mida saate kasutada kirjavahetuses klientidega, potentsiaalsete uute töötajatega, koostööpartneritega jne
• TOP ettevõte füüsiline sertifikaat ühes keeles
• Kingitus! Infopanga lotopilet
• Äripäeva TOP ettevõte märgis ettevõtte infokaardil Infopangas üheks aastaks*, mida näevad kõik ettevõtjad, kes kontrollivad teie ettevõtte tausta. Infopangal on 125 000 külastajat kuus.
• Äripäeva TOP märgis Äripäeva veebis üheks aastaks. Äripäeval on 1,3 miljonit külastajat kuus.
• Kutse 2027.a. Äripäeva TOP100 ettevõtete galale
• TOP märgise pälvimise infoteade Äripäevas ja Infopangas. Äripäeva kanalitesse läheb teadaanne märgise pälvimisest koos ettevõtte lühitutvustusega. Infoteade tõstab Teie ettevõtte positiivset kuvandit Googles ja teistes otsingumootorites ning aitab kaasa SEO-le.
• RADAR PRO Kasutus üheks aastaks.

Sertifikaadi ostmiseks peab Teie ettevõte olema Äripäeva TOPides. Samuti peab ettevõtte krediidihinnang olema Infopangas roheline (see tähendab, et majandusaasta aruanded on esitatud, ettevõttel puuduvad võlad, omakapital ei ole miinuses jne). Krediidihinnangu täpsema kirjelduse saate küsida info@infopank.ee

Märgis näitab, et ettevõte kuulub oma valdkonna tipptegijate hulka. TOPi kuulumine annab tunnistust ettevõtte jätkusuutlikusest ja usaldusväärsusest.

Äripäev on koostanud TOP edetabeleid juba aastast 1993. Äripäeva TOPi eksklusiivsesse klubisse kuulub vaid 1% Eesti ettevõtetest.

Vaata, kuidas TOPi märgis enda kasuks tööle panna!

Pakett sisaldab

• TOP ettevõte eestikeelne digitaalne sertifikaat, mille saate lisada enda ettevõtte kodulehele (näiteks „Meist“ alamlehele) usaldusväärsuse tõstmiseks
• TOP ettevõte digimärgis, mida saate kasutada kodulehe avalehel, uudiskirjades, pakkumistes sotsiaalmeedias jne
• TOP ettevõte meilijalus, mida saate kasutada kirjavahetuses klientidega, potentsiaalsete uute töötajatega, koostööpartneritega jne
• Äripäeva TOP ettevõte märgis ettevõtte infokaardil Infopangas üheks aastaks*, mida näevad kõik ettevõtjad, kes kontrollivad teie ettevõtte tausta. Infopangal on 125 000 külastajat kuus.
• Äripäeva TOP märgis Äripäeva veebis üheks aastaks. Äripäeval on 1,3 miljonit külastajat kuus.

Sertifikaadi ostmiseks peab Teie ettevõte olema Äripäeva TOPides. Samuti peab ettevõtte krediidihinnang olema Infopangas roheline (see tähendab, et majandusaasta aruanded on esitatud, ettevõttel puuduvad võlad, omakapital ei ole miinuses jne). Krediidihinnangu täpsema kirjelduse saate küsida info@infopank.ee

Pidev muutus, teadmatus, kiirus ja piiratud ressursid ei ole enam ajutine kriis- see on juhtimise uus normaalsus.

Põhjanael 2027: Otsustamine aitab juhil selles keskkonnas suunda hoida: teha teadlikumaid valikuid, kasvatada inimeste ja meeskonna võimekust ning luua juhtimiskultuuri, mis peab vastu ka siis, kui järgmise kurvi taha veel ei näe.

Kindlasti on üks põhjus selles, et sa oled väga hea inimene. Kuid mitte ainult. Suure tõenäosusega peituvad sellise käitumise juured palju sügavamal – kogetud traumas ja kunagi õpitud ellujäämisstrateegias.   

Viimaste aastate kriisid on näidanud, et ettevõtte toimepidevust võivad mõjutada väga erinevad sündmused: geopoliitilised pinged, energia- ja sidekatkestused, küberohud, tarneahelate häired, regulatiivsed muutused või ootamatult muutuv majanduskeskkond. Kriisikindlus ei tähenda enam üksnes kriisiplaani olemasolu, vaid ettevõtte tegelikku võimet muutustega toime tulla.

Äripäeva Kriisikindluse konverents toob kokku ettevõtete juhid, eksperdid ja avaliku sektori otsustajad, et rääkida praktiliselt sellest, kuidas muuta ettevõtted ja organisatsioonid ootamatuteks olukordadeks vastupidavamaks.

Seminari eesmärk on anda osalejale oskus hinnata oma ettevõttes kasutatavaid AI-süsteeme EL-i tehisintellekti määruse nõuete järgi.

Seminaril käsitleme kahte tööandja jaoks olulist teemat: paindliku tööaja korrektset rakendamist ning töövaidluste ennetamist ja töösuhete õiguspärast lõpetamist.

Ringsõidukonverents „Energiasäästlikud lahendused 2027“ viib osalejad taas Eesti tööstusettevõtetesse, et näha oma silmaga, milliseid energiatõhusaid lahendusi tootmises päriselt kasutatakse ning millist tulemust need ettevõtetele annavad.

Ühe päeva jooksul külastame mitut tehast ja tootmisettevõtet, kus ettevõtete juhid ja spetsialistid jagavad oma praktilisi kogemusi energiakulude vähendamisest, tootmise efektiivsemaks muutmisest ja energiatõhususse investeerimisest. Uurime, millised lahendused on ennast õigustanud, millised investeeringud on toonud suurima mõju ning mida on nende rakendamisel õpitud.

„Trump peeglitagusel maal“ ei ole lihtsalt poliitikategelase kriitika. See on teravmeelne, provokatiivne ja psühholoogiliselt sügav esseekogumik, milles peegelduvad Donald Trumpi kõrval ka meie enda ühiskonna valukohad ja vajadused.  

Meeste kardiometaboolne tervis on tihedalt seotud hormonaalse tasakaalu, elustiili ja kaasuvate haigustega. Veebiseminaril annab androloog Kristjan Pomm ülevaate meeste peamistest kardiometaboolsetest riskiteguritest, nende varajasest märkamisest ja hindamisest ning võimalustest terviseriske ennetada.

Võiks ju arvata, et edu võti peitub tugevates argumentides, vettpidavates tõendites ja veenvas statistikas. Tegelikkus on aga see, et konkurentsitihedas ja kiiresti muutuvas maailmas jääb heast põhjendusest väheks ning märksa olulisem on hoopis see, kui veenvalt ideid esitletakse. See tähendab, et inimesed ei otsusta üksnes selle põhjal, mida neile öeldakse, vaid ka selle põhjal, kuidas seda öeldakse, kes ütleb ja mida see neis tundma paneb.

Tunnustatud psühhoterapeut Maaret Kallio kutsub vaatama paarisuhet sügavamalt. Mitte keskenduma ainult sellele, kuidas me omavahel räägime ja mida koos teeme, vaid ka sellele, kuidas me end teineteise kõrval tunneme.

NB! See veebiseminar on vaid otsevaates, järelvaatamise võimalust ei ole.

Ka verise lahingu lugu võib väljakaevamistel just kui pusletüki haaval selgineda. Ellu ärkavad iidsed kuningad ja preestrid ning paika saavad ühiskonnamudelid. Teinekord on kõige kõnekamad argiesemed, mis räägivad muistsete lihtinimeste igapäevaelust.

Arheoloogide leiud aitavad kirjutada – ja ka ümber kirjutada – ajalugu. Uued arheoloogilised töömeetodid täpsustavad seda, mida me minevikust juba teame, ning avavad uusi uksi, mis juhivad meid mineviku ammendamatule ja kütkestavale lugude allikale.

За последние 30 лет эстонский бизнес прошел огромный путь. Менялись рынки и
технологии, приходили кризисы и открывались новые возможности, одни бизнес-
модели исчезали, другие только зарождались. Но главный вопрос для
предпринимателя оставался прежним: как принимать правильные решения сегодня и
создавать основу для успеха завтра?

Osalemine annab Sulle võimaluse:

• mõista, millised muutused lähiaastatel põllumajandussektorit kujundavad;
• saada praktilisi suuniseid kulude juhtimiseks, investeeringute tegemiseks ja riskide maandamiseks;
• võrrelda oma ettevõtte strateegiaid teiste juhtide kogemustega;
• laiendada oma võrgustikku otsustajatega, kes seisavad silmitsi samade väljakutsetega.

Enamus ravijuhendeid soovitab BDZ ja Z-ravimeid kasutada vaid kriisisituatsioonides ja mitte kauem kui 2-4 nädalat. Antud ravimite tarvitamisega võivad kaasuda erinevaid kõrvaltoimeid, mille osas patsient vajab põhjalikku hindamist ja nõustamist. Kõiki patsiente tuleks julgustada lõpetama kroonilise BDZ ja Z-ravimite kasutamise, kuna puuduvad tõenduspõhised andmed, mis toetaksid nende kasutamist pikaajaliselt kõikide psüühikahäirete ravis.

За два вечера (7 часов) мы разберем все главные и неотъемлемые составляющие инвестиционного процесса, через который проходит любой инвестор.

Päeva jooksul käsitletakse koostöö ja andmevahetuse peamisi valukohti, vähiravi järgset jälgimist perearstikeskuses, palliatiiv- ja koduravi ning onkogeriaatriat. Samuti tutvustatakse hematoloogile suunamise uuendatud juhendit.

IKT-äris on murrangulised ajad. Tehisaru muudab tugevalt seda, kuidas sektoris tööd tehakse ning kliente teenindatakse. Teisalt võimaldab tehisintellekt kõigil organisatsioonidel varem arendajaile antud ülesandeid osaliselt juba ka ise lahendada. Muutuvat olukorda iseloomustab nimeka Eesti IT-ettevõtte juhi kevadine tõdemus: üks meie arenduspartner tegi pakkumise 300 tunnile, teine lubas sama asja vaibkoodida 40 tunniga... Kuidas teha õige valik?

Infoturbe- ja küberriskide realiseerumine võib kaasa tuua teenusekatkestusi, andmete kaitse rikkumisi, finantskahju, lepinguliste kohustuste täitmata jätmist ning mainekahju. Seetõttu peab juhtkond oskama hinnata organisatsiooni valmisolekut, esitada õigeid küsimusi ja teha põhjendatud otsuseid nii ennetavalt kui ka küberintsidendi ajal.

Infoturbe- ja küberriskide realiseerumine võib kaasa tuua teenusekatkestusi, andmete kaitse rikkumisi, finantskahju, lepinguliste kohustuste täitmata jätmist ning mainekahju. Seetõttu peab juhtkond oskama hinnata organisatsiooni valmisolekut, esitada õigeid küsimusi ja teha põhjendatud otsuseid nii ennetavalt kui ka küberintsidendi ajal.

Infoturbe- ja küberriskide realiseerumine võib kaasa tuua teenusekatkestusi, andmete kaitse rikkumisi, finantskahju, lepinguliste kohustuste täitmata jätmist ning mainekahju. Seetõttu peab juhtkond oskama hinnata organisatsiooni valmisolekut, esitada õigeid küsimusi ja teha põhjendatud otsuseid nii ennetavalt kui ka küberintsidendi ajal.

Ühe päeva jooksul näed, kuidas kogenud värbajad lahendavad reaalseid värbamisülesandeid, otsivad kandidaate, helistavad neile otse lavalt, peavad lühivestlusi, kaitsevad oma värbamisotsuseid ning saavad nendele vahetut tagasisidet valdkonna ekspertidelt ja žüriilt. Mitte miski pole ette lavastatud – kõik otsused, õnnestumised ja keerulised hetked sünnivad reaalajas.

Turundusaudit aitab taastada tervikpildi ja tuua otsustesse selguse! Läbi praktilise auditi metoodika saad teada, millised tegevused toetavad organisatsiooni eesmärke, millised vajavad muutmist ning millised on jäänud kestma üksnes harjumusest.

Esimene hooaeg alustab novembris pilootprojektina, kuhu kutsume ca 30 erinevatesse valdkondadesse kuuluvat ning omavahel hästi sobivat juhti, et kohtuda viiel korral aastas, vahetada kogemusi ning arutleda päevakajaliste teemade üle.

Kokkusaamiste suurim väärtus on usalduslik õhkkond ning sisukad ja põnevad lektorid, kes on oma ala vaieldamatud tippeksperdid.

Soovime konverentsiga suurendada esmatasandi teadlikkust vaimse tervise probleemidest, jagada soovitusi ravi, edasisuunamise ja erinevate teraapiate kohta, mis ühe või teise häire puhul sobiksid.

Ainevahetus ja lihaste liikumine toimub aju jõul - teadvustamata kindlate tööpõhimõtete järgi aga ka valitutega kinnistunud radadele toetudes. Ainevahetushaigused võivad olla nii pärilikud kui ka omandatud, kuid mõlemal juhul on nende käsitlusel toitumisel ja liikumisel oluline roll. Positiivsete programmide säilenõtkus sõltub ainevahetuse töökorrast, energiarajad ja lihasjõudlus omakorda kütuse kättesaadavusest.

Кому подходят препараты для снижения веса? Что на самом деле вызывает набор веса? Что необходимо учитывать при их применении и как выстроить образ жизни и питание так, чтобы добиться долгосрочного и устойчивого результата?

Teekond algab terviseseisundi hindamisest: perearsti vastuvõtul kaardistatakse kehamassiindeks, tehakse vajalikud vereanalüüsid ning välistatakse võimalikud haiguslikud põhjused. Seejärel seatakse realistlikud eesmärgid, vaadatakse üle toitumine ja liikumisharjumused ning kujundatakse patsiendile sobiv muutuste plaan. Kui elustiilimuutustest ei piisa või KMI ületab kindlaksmääratud piire, võib vajalik olla ka medikamentoosne ravi.

NB! See veebiseminar on vaid otsevaates, järelvaatamise võimalust ei ole.

Tööturg muutub kiiremini kui kunagi varem. Traditsioonilised ametid kaovad, töövormid mitmekesistuvad ja kindlustunne ei ole enam seotud ühe ametikohaga. Värsket vaatenurka pakkuv „Persoonibrändi käsiraamat“ aitab mõista, kuidas säilitada kontroll oma tööelu, mõju ja võimaluste üle aina hapramas maailmas. See on praktiline teejuht inimestele, kes mõistavad oma väärtust ning tahavad luua teadlikult võimalusi, mis toetavad arengut ja eesmärke.

Tööandjad, kes palkade läbipaistvuse teemaga tegelevad teadlikult ja ettevalmistunult, võidavad: usaldusväärse tööandja maine, selgem palgasüsteem ja töötajad, kes mõistavad tasustamise põhimõtteid ja tingimusi palgatõusuks.

Praktikas ei sõltu tulemus sageli üksnes seadusest, vaid sellest, kuidas maksuhaldur tehingu sisu hindab ja milliseid järeldusi sellest teeb.

Veebiseminaril käsitleme MTA fookuses olevaid tehinguid ettevõtja ja nõustaja vaatenurgast ning anname praktilised juhised, kuidas riske ennetada ja vaidlusi vältida.

Kui esitada äriregistrile negatiivse omakapitaliga aruanne, tuleb varsti registrist kiri, kus juhitakse sellel tähelepanu ja kohustatakse omakapitali seadusega ettenähtud nõuetele vastasusse viima. 
Kui negatiivse omakapitali taastamiseks midagi ette ei võeta, võidakse äriühing kohtumäärusega ÄS § 203 alusel lõpetada. 

Kinnisvara on alati maksuhalduril üheks prioriteediks! Ja kahjuks nähtubki paljudest kontrollidest, et kinnisvara valdkonnas tehakse käibemaksuarvestuses väga palju vigu.

Seminari käigus käime läbi kõik olulisemad maksuprobleemid kinnisvaraarendustes ja kinnisvaraalases äritegevuses.

Palkade läbipaistvuse direktiivi kontekstis lasub juhtidel kohustus selgitada töötajale nii tema praegust palka kui põhjendada palga muudatusi ja ka põhjuseid, miks palk ei muutu (nii palju kui töötaja ootas).

Warren Buffeti kauaaegne äripartner ja pikalt legendaarse investeerimisettevõtte Berkshire Hathaway aseesimehena tegutsenud Munger ei saavutanud edu üksnes tänu suurepärastele investeerimisoskustele. Tema tõeline tugevus seisnes erakordses võimes näha seoseid erinevate valdkondade vahel ning mõista maailma laiemalt ja sügavamalt kui enamik inimesi.

Jo Wrighti praktiline raamat on teekaardiks juhtidele, kes soovivad kujundada usaldusel põhinevat ja tulemustele suunatud juhtimiskultuuri. See aitab areneda juhiks, kes ei keskendu üksnes protsesside juhtimisele, vaid toetab inimeste arengut, julgustab neid võtma vastutust ning loob keskkonna, kus nii töötajad kui ka organisatsioon saavad oma parimaid tulemusi saavutada.

Ortopeedilise kirurgi Jocelyn Wittsteini ja toitumisspetsialisti Sydney Nitzkorski kirjutatud raamat aitab ennetada ning leevendada osteoporoosi ja artriidiga seotud probleeme, pakkudes selgeid juhiseid paremaks liikuvuseks ja tugevama keha saavutamiseks.

Siis – otsekui imeväel – üks vaenuleeridest haihtus ja külm sõda lõppes. Kõigile näis, et saabunud on igavene rahu ja sõbraliku kooseksistentsi aeg. See osutus pettekujutelmaks.

See Imelise Ajaloo raamat pakub nüüd, mil Euroopa on taas jagunemas kahte ebasõbralikku leeri, mõtlemapanevat tagasivaadet eelmisele külmale sõjale.

Tänavusel konverentsil läheme sammu edasi ja vaatame, milliseid otsuseid sunnib muutunud turuolukord ettevõtteid päriselt tegema.

Konverents on üles ehitatud uues formaadis. 10-minutilised ettekanded keskenduvad kolmele konkreetsele küsimusele või dilemmale: mida ettevõte muudab, millise riski võtab, millest loobub või millisele võimalusele panustab? Sellele järgneb valdkonna otsustajatega vestlusring.

Toonast sõnumit ei dešifreerita arvatavasti kunagi, kuid arheoloogid ei kavatse veel alla anda. Inimestel on ju loomupärane soov mõistatusi lahendada. Samasugune soov kannustab ka tänapäeva spioone, kes seavad oma elu ohtu, et pääseda ligi vaenlase saladustele.

Üks parimaid viise oma salajaste sõnumite edastamiseks on kasutada keelt, mida oskavad vaid väga vähesed inimesed. Just seetõttu mängisid navaho indiaanlased Teises maailmasõjas erilist rolli. Võõraste kõrvade eest saladuste hoidmiseks kõlbab väga hästi ka eesti keel.

Eestis on pea 4000 olulise mõjuga ettevõtet, kus küberturbemeetmete rakendamise eest vastutab seaduse järgi otseselt juhatus. Need organisatsioonid peavad kohanema küberturvalisuse seaduse ja Euroopa Liidu NIS2 nõuetega. Paljudel pole aga selget arusaama, mida muudatused neile tähendavad ja neilt nõuavad.

Mida suurem on aga ettevõtte-asutuse sõltuvus tehnoloogiast, seda olulisemaks muutub juhtkonna võime küberriske mõista, hinnata ja juhtida.

Osaleja saab tervikpildi faktorinvesteerimisest, sh sellest, millised faktorid on ajalooliselt parimat tootlust näidanud ning kuidas neid edukalt kasutada. Koolituse lisandväärtus on väga praktiline lähenemine: osaleja näeb, kuidas aktsiaid sõeluda ja milliseid näitajaid jälgida. Samuti õpib ta, kuidas kombineerida väärtuse, kvaliteedi, momentumi, suuruse ja muude faktorite infot ning viia valik reaalsete tehinguteni. Koolituse lõpuks on osalejal selge raamistik, mille järgi oma investeerimisprotsessi üles ehitada.

Osaleja saab tervikpildi faktorinvesteerimisest, sh sellest, millised faktorid on ajalooliselt parimat tootlust näidanud ning kuidas neid edukalt kasutada. Koolituse lisandväärtus on väga praktiline lähenemine: osaleja näeb, kuidas aktsiaid sõeluda ja milliseid näitajaid jälgida. Samuti õpib ta, kuidas kombineerida väärtuse, kvaliteedi, momentumi, suuruse ja muude faktorite infot ning viia valik reaalsete tehinguteni. Koolituse lõpuks on osalejal selge raamistik, mille järgi oma investeerimisprotsessi üles ehitada.

Osaleja saab tervikpildi faktorinvesteerimisest, sh sellest, millised faktorid on ajalooliselt parimat tootlust näidanud ning kuidas neid edukalt kasutada. Koolituse lisandväärtus on väga praktiline lähenemine: osaleja näeb, kuidas aktsiaid sõeluda ja milliseid näitajaid jälgida. Samuti õpib ta, kuidas kombineerida väärtuse, kvaliteedi, momentumi, suuruse ja muude faktorite infot ning viia valik reaalsete tehinguteni. Koolituse lõpuks on osalejal selge raamistik, mille järgi oma investeerimisprotsessi üles ehitada.

Osaleja saab tervikpildi faktorinvesteerimisest, sh sellest, millised faktorid on ajalooliselt parimat tootlust näidanud ning kuidas neid edukalt kasutada. Koolituse lisandväärtus on väga praktiline lähenemine: osaleja näeb, kuidas aktsiaid sõeluda ja milliseid näitajaid jälgida. Samuti õpib ta, kuidas kombineerida väärtuse, kvaliteedi, momentumi, suuruse ja muude faktorite infot ning viia valik reaalsete tehinguteni. Koolituse lõpuks on osalejal selge raamistik, mille järgi oma investeerimisprotsessi üles ehitada.

Meie heaks koostööpartneriks on Eesti Kinnisvara Korrashoiu Liit. EKKL liikmetele kehtib erihind 199 eurot + km, registreerimiseks palun kirjutada soovist emailile triin.uibopuu@aripaev.ee

Pärnus kohtuvad tipp- ja tarneahelajuhid, ostu- ja hankejuhid, tootmis- ja tehasejuhid, logistika- ja finantsjuhid ning teiste valdkondade eest vastutajad.

Avame Sulle ukse ka Pärnu kohalikesse ettevõtetesse. Silmaringi avardamiseks ja inspiratsiooni saamiseks pakume võimalust osaleda tehasekülastustel.

Kohtumiste sisu kujundamisel on lähtutud enam kui 200 Eesti juhi, eksperdi ja teadlasega peetud vestlusest ning eeskujuks on võetud rahvusvaheliselt toimivad P2P-võrgustikud.

Kellele loodud?

Programm on mõeldud kogenud finantsjuhtidele, kes vastutavad organisatsiooni või valdkonna arengu, inimeste ja otsuste eest ning soovivad mõtestada oma praktikat koos teiste tippjuhtidega. Rühm koostatakse osalejate omavahelise sobivuse põhimõtte alusel.

Kujutle, et sa elad ühiskonnas, kus sind võidakse süüdistada nõidumises lihtsalt selle pärast, et sa tegid või ütlesid midagi, mis kellegi meelest näis kummaline. Ja selle süüdistuse mõju võib sind väga suure tõenäosusega saata jubedasse surma tuleriidal.

Sellele eelneva piinamise käigus viiakse sind meeleseisundisse, milles sa tunnistad vabatahtlikult üles musta maagia harrastamise, suhtlemise saatanaga ja kõik muud jaburused, mida ülekuulajate fantaasia on sünnitanud. Imelise Ajaloo raamat Nõiajaht pakub lugemist just säärasest süngest ajajärgust meie maailmajao ajaloos.

See on koht neile, kelle jaoks juhtimine ei tähenda ainult tulemuste saavutamist, vaid ka oskust mõista inimesi, iseennast ja olukordi nende kõige keerulisemates ning vastuolulisemates avaldumisvormides.

Tipptegijate kooli väärtus ei ole kunagi seisnenud üksnes teadmiste jagamises. Selle tugevus on olnud võimalus mõelda koos teiste arukate ja kogenud inimestega, töötada läbi päriselulisi juhtimisolukordi ning kogeda arengut, mis mõjutab korraga nii professionaalset kui isiklikku toimimist.

Raamat tugineb Fritz Riemanni nelja põhihirmu teooriale ning muudab selle „Karupoeg Puhhi“ raamatust pärit sümbolitega praktiliselt kasutatavaks, lisades ohtralt ärimaailmast pärit lugusid ja näiteid.

The Economist: 2025. aasta parim raamat. 

„Mõtlemismasin“ on kaasahaarav lugu sellest, kuidas tagasihoidlikust videomängude graafikakaartide tootjast Nvidiast sai maailma üks mõjukamaid tehnoloogiaettevõtteid ning tänapäeva tehisintellekti ajastu selgroog.

Stephen Witt sai erakordse ligipääsu Nvidia legendaarsele asutajale ja tegevjuhile Jensen Huangile, kes panustas kogu oma ettevõtte tuleviku tehisintellektile – ajal, mil see tundus veel kuuluvat ulmevaldkonda.

See raamat kirjutabki nondel aegadel ühtaegu taltsutamatus, majesteetlikus ja eluohtlikus läänes toimunust: alates veristest kokkupõrgetest Euroopa asunike ja põlisameeriklaste hõimude vahel kuni orjanduse ebainimlikkuse ning USA kodusõja koletislike verevalamisteni.

Tänapäeva üleküllastunud turul ei piisa enam ainult heast tootest või teenusest, vaid konkurentsieeliseks on saamas suhe ja usaldus. Paljud müügiinimesed tunnevad oma toodet, valdavad müügitehnikaid ja tulevad toime ka protsessi juhtimisega. Ometi ei teki sellest kõigest tervikut. Sageli on selle taga just puudulikud müügisuhtluse oskused. Müüja soovib müüa ja ostja on valmis ostma, kuid nad ei jõua teineteiseni, sest ei osata luua kontakti, mõista teist osapoolt ja juhtida vestlust viisil, mis toetaks ostuotsust.

See koolitus pakub süsteemset lähenemist, mis aitab juhuslikud õnnestumised müügis muuta teadlikult juhitud ja korratavaks tulemuseks.

• TAUSTAINFO - Põhjalik taustainfo Eesti ettevõtete kohta
• VÕLAREGISTER - Avalikusta B2B võlad ja toome su raha koju 7 päeva jooksul
• SEIRE - Saad koheselt teate näiteks kliendi maksehäire / võla tekkimisest
• ÄRIANALÜÜTIKA - Ettevõtete finantsolukord lihtsate graafikutena
• VÕTMEISIKUD - Ettevõtete võtmeisikute taustainfo ja kontaktandmed
• TURUNDUSNIMEKIRJAD - Tõsta müügi ja turunduse efektiivsust

Ühtegi lisakohustust sellega ei kaasne.
Kampaania kehtib ainult esmatellijatele*

Aktiveeri tasuta kuu 

Konverentsi sihtrühm: ehitusjuhid, projektijuhid, arhitektid, ehituspoliitika ja strateegiate kujundajad, KOV´i juhid, kinnisvaraarendajad, ehitusmaterjali tootjad.

Soovijatele väljastame konverentsil osalemise kohta tunnistuse.

Kellele loodud?

Programm on mõeldud kogenud juhtidele, kes vastutavad organisatsiooni või valdkonna arengu, inimeste ja otsuste eest ning soovivad mõtestada oma praktikat koos teiste tippjuhtidega. Rühm koostatakse osalejate omavahelise sobivuse põhimõtte alusel.

Üks on kindel: tipptasemel finantsjuhtimine aitab toime tulla nii keerulises kui ka õitsevas majanduskeskkonnas. Märgi kalendrisse 29.–30. aprill 2027 ja tule Pärnusse, et kuulata, arutleda, luua kontakte ning lahkuda paremini informeeritud ja tugevamalt võrgustunud finantsjuhina.

Eesti taristuehituses seisavad ees suured muutused. Lähiaastatel kasvavad investeeringud teedesse, Rail Balticasse, energiataristusse ja kaitserajatistesse, kuid koos töömahu kasvuga kasvavad ka ootused ehitajatele, projekteerijatele ja tellijatele.

Mart Kolditsa koolituste unikaalsus seisneb teatri sügavuse ja juhtimismaailma praktilisuse ühendamises. Metoodika  põhineb näitlejapsühholoogiast, lavastajakunstist ning draamatehnikast välja kasvanud kõnekompositsiooni põhimõtetel, mida täiendavad kaasaegsed müügi- ja suhtlemispsühholoogia praktikad.

Mart Kolditsa koolituste unikaalsus seisneb teatri sügavuse ja juhtimismaailma praktilisuse ühendamises. Metoodika  põhineb näitlejapsühholoogiast, lavastajakunstist ning draamatehnikast välja kasvanud kõnekompositsiooni põhimõtetel, mida täiendavad kaasaegsed müügi- ja suhtlemispsühholoogia praktikad.

Mart Kolditsa koolituste unikaalsus seisneb teatri sügavuse ja juhtimismaailma praktilisuse ühendamises. Metoodika  põhineb näitlejapsühholoogiast, lavastajakunstist ning draamatehnikast välja kasvanud kõnekompositsiooni põhimõtetel, mida täiendavad kaasaegsed müügi- ja suhtlemispsühholoogia praktikad.

Mart Kolditsa koolituste unikaalsus seisneb teatri sügavuse ja juhtimismaailma praktilisuse ühendamises. Metoodika  põhineb näitlejapsühholoogiast, lavastajakunstist ning draamatehnikast välja kasvanud kõnekompositsiooni põhimõtetel, mida täiendavad kaasaegsed müügi- ja suhtlemispsühholoogia praktikad.

Mart Kolditsa koolituste unikaalsus seisneb teatri sügavuse ja juhtimismaailma praktilisuse ühendamises. Metoodika  põhineb näitlejapsühholoogiast, lavastajakunstist ning draamatehnikast välja kasvanud kõnekompositsiooni põhimõtetel, mida täiendavad kaasaegsed müügi- ja suhtlemispsühholoogia praktikad.

Vaata lähemalt ja registreeru siin »

Sa ei pea kuulama kõike – valid ise selle, mida sul praegu kõige rohkem vaja on. Kuue fookusteema seast saad kokku panna oma päeva ning viia kaasa konkreetsed ideed ja lahendused, mida saad juba järgmisel päeval rakendada.

Vaata näidisraportit!

Raport koosneb:

• Juhtide ootused järgmiseks poolaastaks
• Turuosalise kommentaar
• Kõige värskemate finantsandmete analüüs
• Kõige efektiivsemate ettevõtete ülevaade
• Parimad palgamaksjad
• Problemaatilised ettevõtted
• Sektori olulisemad ärisündmused ja meediakajastus

Keskkonnale ligipääsu saadame pärast makse laekumist.

Programmi avalikustame november 2026

20. sajandil otsustasid suurriigid rajada sellele territooriumile kaks riiki: Iisraeli ja Palestiina. Loodetud rahu siiski ei saavutatud. Rahutused jätkuvad ning olukord eskaleerub ikka ja jälle veriseks sõjaks ja inimlikuks tragöödiaks. Selles raamatus kirjutame Lähis-Ida keerulisest ajaloost ja kauase konflikti taustast.

Lisainfo: Maarit Kallas, Kaubandus.ee juht, maarit@aripaev.ee

Tuginedes 20-aastasele kogemusele müügivaldkonnas, tõdeb autor, et tulemusliku müügi võti ei peitu tihtipeale pakkumises ja tehnilistes detailides, vaid vestluses, mis müüja ja ostja vahel sünnib. Selles, kui hästi suudab müüja luua ruumi, kus ostjal on turvaline mõelda, kuidas ta aitab kliendil ise oma vajadusi näha ja ostuotsust toetab ning kuidas ta jääb ostjale nähtavaks ja toetavaks pärast tehingut. Just neist kogemustest ning müüja ja ostja vahelisest sünergiast see raamat räägibki. Sest müüki ei tee ettevõtted, vaid inimesed.

Just seal, kus head kavatsused kohtuvad erinevate kultuuriliste ja väärtuslike loogikatega, tekivad arusaamatused, pinged ja vaikne eemaldumine. Sageli tõlgendatakse neid olukordi motivatsiooni-, pädevus- või suhtlemisprobleemina, kuigi tegelik põhjus peitub juhtimisotsustes, mis ei arvesta rahvusvahelise koostöö eripära.

Just seal, kus head kavatsused kohtuvad erinevate kultuuriliste ja väärtuslike loogikatega, tekivad arusaamatused, pinged ja vaikne eemaldumine. Sageli tõlgendatakse neid olukordi motivatsiooni-, pädevus- või suhtlemisprobleemina, kuigi tegelik põhjus peitub juhtimisotsustes, mis ei arvesta rahvusvahelise koostöö eripära.

Just seal, kus head kavatsused kohtuvad erinevate kultuuriliste ja väärtuslike loogikatega, tekivad arusaamatused, pinged ja vaikne eemaldumine. Sageli tõlgendatakse neid olukordi motivatsiooni-, pädevus- või suhtlemisprobleemina, kuigi tegelik põhjus peitub juhtimisotsustes, mis ei arvesta rahvusvahelise koostöö eripära.

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Tehisintellekt on jõudnud finantsvaldkonda palju sügavamalt, kui pelgalt eksperimenteerimine. Üha enam finantsjuhte kasutab keelemudeleid aruandluse koostamisel, investeeringute hindamisel, turuanalüüsides ning riskide juhtimisel. Aga kuidas liikuda lihtsatest katsetustest edasi süsteemse ja strateegilise kasutuseni? Milliseid tööülesandeid saab AI-le usaldada, kus peituvad riskid ning millal jääb keelemudelitest üksi väheks?

Elu Venemaa kõrval on keeruline – seda teab iga eestlane. Venemaa näib olevat riik, kus rahulik arenguperiood asendub vältimatu agressiivsushooga, kusjuures iga uus on hullem ja meeltesegasem.

Raamatu autor, USAs elav kliiniline psühholoog, neuroteadlane ja kirjanik dr Megan Anna Neff mõistis alles 37aastaselt, et on autistlik. See äratundmine viis ta otsuseni kasutada oma erialaseid teadmisi ja oskusi autistlike ja/või ATHga inimeste aitamiseks.

Tema peas vasardas mitmeid küsimusi, millele ta soovis hakata vastuseid otsima: kuidas saada autistina hakkama igasuguste meeleliste sisenditega või sotsiaalsete olukordadega? Kuidas mitte läbi põleda? Kuidas puhata ja patareisid laadida? Kuidas kehtestada piire?

Viikingid pidid loobuma oma valdustest nii kaugel läänes keset Atlandi ookeani kui ka idas Venemaa avarustes. Selles Imelise Ajaloo eriväljaandes hargneb lahti veriste viikingite allakäigu lugu.

Erinumber ilmub 2026. aasta veebruari lõpus. Huvitavat lugemist!

Koolituse eesmärk on õppida ära tundma erinevaid inimtüüpe ning nende ootusi suhtlusele, et parandada koostööd, ennetada arusaamatusi ning luua paremaid suhteid nii organisatsiooni sees kui väliskontaktidega.

Koolituse eesmärk on õppida ära tundma erinevaid inimtüüpe ning nende ootusi suhtlusele, et parandada koostööd, ennetada arusaamatusi ning luua paremaid suhteid nii organisatsiooni sees kui väliskontaktidega.

Koolituse eesmärk on õppida ära tundma erinevaid inimtüüpe ning nende ootusi suhtlusele, et parandada koostööd, ennetada arusaamatusi ning luua paremaid suhteid nii organisatsiooni sees kui väliskontaktidega.

Just nii kõlab kogenud kommunikatsiooniekspertide ja tipptasemel kõnetreenerite Bill McGowani ja Juliana Silva peamine sõnum. Tänapäeva kommunikatsiooni nn püha graal on nende sõnul meeldejäävus – kui suudad öelda midagi, mis jääb inimestega tundideks, päevadeks või isegi kauemaks, siis oled tõmmanud kommunikatsiooniloteriis peavõidu.

Praktiline käsiraamat „Kõnelege meeldejäävalt“ on mõeldud kõikidele neile, kes soovivad tänapäeva mürarikkas suhtluskeskkonna eristuda ja parandada oma avaliku esinemise oskusi. Autorid jagavad näpunäiteid, kuidas leida üles n-ö oma hääl ning õpetavad kasutama läbiproovitud strateegiaid ja tehnikaid, mis muudavad sõnumi emotsionaalselt kaasahaaravaks ja meeldejäävaks.

Mida baasiga teha saab:

• B2B andmebaasiga saad läbi viia tulemuslikke e-maili kampaaniaid.
• Müügispetsialist saab müüginimekirjaga helistada uutele potensiaalsetele klientidele

Mida baasiga teha saab:

• B2B andmebaasiga saad läbi viia tulemuslikke e-maili kampaaniaid.
• Müügispetsialist saab müüginimekirjaga helistada uutele potensiaalsetele klientidele

Mida baasiga teha saab:

• B2B andmebaasiga saad läbi viia tulemuslikke e-maili kampaaniaid.
• Müügispetsialist saab müüginimekirjaga helistada uutele potensiaalsetele klientidele

Mida baasiga teha saab:

• B2B andmebaasiga saad läbi viia tulemuslikke e-maili kampaaniaid.
• Müügispetsialist saab müüginimekirjaga helistada uutele potensiaalsetele klientidele

Mida baasiga teha saab:

• B2B andmebaasiga saad läbi viia tulemuslikke e-maili kampaaniaid.
• Müügispetsialist saab müüginimekirjaga helistada uutele potensiaalsetele klientidele.

Kas oled seisnud silmitsi olukorraga, kus vajad uut kodulehte, sisemist tööriista või kliendirakendust, kuid protsess takerdub arendaja leidmise, kõrge hinna või pika ajakulu taha?

Vaibkoodimine (vibe coding) on uus lähenemine, mis annab sulle ja su meeskonnale võimaluse tehisintellekti abil ise toimivaid digilahendusi luua. Lihtsalt kirjelda AI-le, mida soovid luua, ning koos temaga sünnib töötav lahendus, ilma et peaksid oskama koodi kirjutada. 

Logistikamaailm muutub kiiresti. Kaubavood otsivad uusi teid, tehnoloogia võtab üle järjest rohkem seni inimeste tehtud tööd ning digitaliseerimine muudab seda, kuidas liiguvad nii kaup kui ka info. Samal ajal sunnivad kulusurve ja konkurents ettevõtteid järjest täpsemalt valima, kuhu investeerida ja millistest senistest lahendustest loobuda.

• Oleme koju toonud 55% võlanõuetest.
• Nendest 78% juba esimese 7 päeva jooksul.
• Võlg avalikustatakse nii Äripäeva avalehel kui ka võlgniku infokaardil.

*Ühtegi lisakohustust sellega ei kaasne. 

Hävituslendur elab maailmas, kus iga vale otsus võib maksta elu. Lennuki kokpitis, pilvede ja maa vahel, pole ruumi kõhklustele ja lohakusele – seal maksavad selge mõistus, külm närv ja kiire reageerimine.

Kas oled valmis õppima langetama otsuseid nagu hävituslendur? Kiiresti muutuvas maailmas on selge mõtlemise oskus üks suurimaid konkurentsieeliseid – ja just seda sellest raamatust õpidki.

Sinu mitmekülgsed teadmised ja suur kogemuste pagas aitasid sul karjääriredelil tõusta, kuid tõeliselt targaks, enesekindlaks ja mõjusaks juhiks kujunemine nõuab enamat. Tegevjuhi roll paneb proovile nii sinu suhtlemisoskuse, strateegilise mõtlemise kui ka võime kiiresti ja kindlalt keerulistes olukordades tegutseda.

Psühholoogid Stephanie Catella ja Matthew McKay toovad sinuni teaduspõhised meetodid ja järeleproovitud tööriistad, mis aitavad sul jääda keerulistes olukordades rahulikuks ning emotsioonid enda kasuks tööle panna. Autorite arvates ei peitu meie tõeline supervõime loogikas ja faktiteadmistes, vaid hoopis emotsionaalses intelligentsuses – võimes oskuslikult tunnetemaailmas navigeerida.

Tähistame meeste tervise kuud!

Eesnäärmevähk on meeste seas üks sagedasemaid pahaloomulisi kasvajaid ning prognooside kohaselt haigestumus lähiaastatel kasvab. 

Eesti on eesnäärmevähki haigestumuse ja suremuse osas Euroopas esirinnas ja selle tendentsi pidurdamiseks on vajalik tihe koostöö nii esmatasandi kui uroloogide ja teiste erialade vahel. Eesnäärmevähi varane avastamine aitab päästa elusid ja säilitada meeste elukvaliteeti. Küsimus ei ole ainult selles, kas avastada üldse, vaid kuidas seda teha targalt?  Vähi varase avastamise puhul on oluline, et saadav kasu ületaks võimaliku kahju, seetõttu oleks vaja diagnoosida just agressiivseid eesnäärme pahaloomulisi  kasvajad algstaadiumis, aga väikse progressiooni riskiga kasvajaid üldse mitte.

Käesolev konverents keskendub eesnäärmevähi varase avastamise tänapäevastele ja tulevikku suunatud lahendustele. Arutame, kellele, millal ja milliste vahenditega varane avastamine on põhjendatud. Vaadeldakse nii varasemate sõeluuringute õppetunde kui ka uusi riskipõhiseid lähenemisi. Oluline on eristada mehi, kes vajavad täiendavat diagnostikat, neist, kelle puhul võib piirduda jälgimisega.

Konverentsil käsitletakse eesnäärmevähi epidemioloogilisi trende, riskide stratifitseerimise võimalusi ja ohte, eesnäärme MRT rolli skriiningus ja geneetiliste testide tähendust. Lisaks vaatame lähemalt käimasolevaid ja planeeritavaid projekte, sealhulgas PRAISE-U (PRostate cancer Awareness and Initiative for Screening in the European Union) ja Eesnäärmevähi varase avastamise Eesti projekt ning nende esmaseid tulemusi.

Samuti tõstatame ausalt küsimuse – kas oleme valmis skriininguks kui pikaajaliseks, keerukaks ja kulukaks protsessiks? Millised on võimalused eesnäärmevähi suremuse vähendamiseks Eestis ja haiguse varajase avastamise parandamiseks? Neile küsimustele püüamegi konverentsil vastuseid leida.

Sihtgrupp: perearstid ja õed, uroloogid, kõik teised teemast huvitatud arstid ja õed ning residendid

Konverentsi korraldajateks on Eesti Uroloogide Selts, Tervise Arengu Instituut ja Meditsiinikonverentsid

Euroopa Kohtu praktika määrab, kuidas käibemaksureegleid tõlgendatakse – ka Eestis. Aga kellel on aega lugeda keerulisi kohtulahendeid, mis avaldatakse võõrkeeles ja jõuavad meie praktikasse vahel isegi aastase viitajaga?

Raamat „Käibemaks praktikas“ teeb sinu töö lihtsamaks. Maksuekspert Tõnis Elling on koondanud kaante vahele viimaste aastate kõige olulisemad käibemaksu kohtulahendid, tõlkinud need arusaadavasse keelde ja selgitab põhjalikult, kuidas need mõjutavad just Eesti ettevõtteid.

„Vabane halvast rühist“ on esimene eesti keeles ilmunud teaduspõhine ja täiskasvanutele mõeldud käsiraamat, mis pakub terviklikku lähenemist kehahoiaku parandamiseks.

See ei ole kuiv finantsõpik, vaid eluliste näidete ja mõtiskluste kaudu kirjutatud raamat neile, kes pole veel julgenud esimest sammu teha – ja ka neile, kes juba tegutsevad, kuid otsivad uusi vaatenurki. See on lugu börsist kui peeglist, seiklusest ja lõpuks ka harjumusest, millest loobuda ei taha.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Autorid Steve Pereira ja Andrew Davis on välja noppinud väärtusahela kaardistamise (value stream mapping) parimad praktikad ning pakuvad raamatus välja konkreetseid tööriistu nii protsesside kaardistamiseks, kitsaskohtade tuvastamiseks kui ka tõhusaimate lahenduste leidmiseks. Samuti peavad autorid oluliseks, et töö ei seisneks ainult aruannetes või numbrilistes näitajates, vaid selles, et inimesed teeksid koostööd – mõistaksid üksteist, jagaksid selget visiooni ning looksid tegevusplaane, mis aitavad organisatsioonil liikuda paremasse ja sujuvamasse töövoogu. 

10 eriarsti annavad lühikese, kuid ammendava ülevaate oma valdkonna uudistest, mis aitavad kolleege teha õigeid diagnostika- ja raviotsuseid. 

Konverentsi korraldab Meditsiiniuudised koostöös Medicumiga.

Konverentsi sihtgrupp: perearstid, eriarstid, pereõed, proviisorid, farmatseudid ja teised teemast huvitatud meditsiinitöötajad

ITK, LTKH, PERHi töötajad – palun kasutage oma era e-aadressi, kuna haiglatesse ei tule meie kirjad läbi. Muidu jääte vajalikust infost ilma. 

Tööstusettevõtete juhid ja omanikud, majanduseksperdid ja poliitikakujundajad kogunevad taas konverentsile „Tööstuse äriplaan 2027“, et lahata majanduse ja tööstuse olukorda ning vahetada infot, mis aitaks turuosalistel kindlama tundega uue aasta plaane teha.

Sektorist tulevikust tervikvaate andmiseks on konverentsil kolm peamist fookust: poliitika, majanduse ja tööstuse olukord ning ettevõtete uue aasta plaanid.

Me ei tee konverentsist otseülekannet, aga salvestame ettekanded osalejatele järelvaatamiseks 30 päevaks.

Sihtgrupp: ravimifirmade esindajad, apteekrid, hulgimüüjad, meditsiiniseadmete tootjad, tervishoiuametnikud, arstid 

NB! Apteegis töötavale osalejale erihind (vt allpool).

See konverents ei anna täiendkoolituspunkte

Korraldaja: Meditsiiniuudised

Vene impeerium ehk rahvakeeli tsaaririik polnud erand, ka see kasvas vägivallaga, mis puudutas meidki. Tõsi, vallutamisele järgnes üsna stabiilne aeg, mis lubas ka vallutuse ohvritel nii majanduslikult kui ka kultuuriliselt pisut kosuda, kuni impeerium viimaks kokku kukkus. Tuletagu see Imelise Ajaloo eriväljaanne meelde, et Venemaa igale tõusule järgneb langus.

Imelise Ajaloo erinumber „Venemaa Tõus ja Langus“ ilmub 2025. aasta novembri lõpus. Põnevat lugemist!

Ostujuhtimise aastakonverentsil vaatame, kuidas muuta ost tugifunktsioonist äri mõjutavaks partneriks ja selle panus ettevõtte tulemustesse nähtavaks. Ettevõtete juhid ja ostuvaldkonna praktikud jagavad Eesti organisatsioonide päris kogemusi, tehtud valikuid ja õppetunde – mis on töötanud, mida on tulnud ümber mõelda ja mida saad oma töös rakendada.

Fookuses on ostujuhi roll ettevõttes, ostu tulemuslikkuse mõõtmine, paremad hankeotsused, koostöö organisatsiooni sees, ostufunktsiooni arendamine ning AI praktiline kasutamine ja ostuprotsesside automatiseerimine.

Raamat keskendub teadveloleku, aktsepteerimise ja enesekaastunde arendamisele. Erinevalt teooriapõhistest eneseabi õpikutest kutsub tööraamat aktiivselt osalema – selles on rohkelt võimalusi oma tundeid ja mõtteid kirja panna, aidates kasvatada usku endasse ja vähendada negatiivsust.

„Miljoni dollari nädalavahetus“ on tempokas, otsekohene, humoorikalt kirjutatud ja äärmiselt praktiline 48-tunnine kiirkursus neile, kes soovivad oma idee muuta reaalseks, turul testitud ja kasumlikuks äriks. Raamat pakub konkreetse samm-sammulise tegevuskava nii neile, kes alles alustavad ettevõtlusega, kui ka juba tegutsevatele ettevõtjatele, kes tunnevad, et on jäänud paigale tammuma ja vajavad värsket tõuget.

Raamatus „Miljonäri retsept“ kohtud nii Eesti kui ka välismaiste tippinvestoritega, kes on investeerinud aktsiatesse, kinnisvarasse, idudesse või iseendasse – edukalt, valuliselt ja õpetlikult. Iga lugu on täis nii strateegiaid, tähelepanuväärseid võite kui ka valusaid kaotusi, millest saad ammutada inspiratsiooni ja praktilisi õppetunde. Olgu su tee rahalise vabaduseni alles alguses või oled juba vilunud investor, see raamat on sulle investeerimismaailmas kompassiks. Kogumik koondab ajakirjas Investor ilmunud kõige säravamaid ja väljapaistvamaid kaanelugusid.

Reumafoorumi traditsioon sai alguse 2002. aastal dr Oivi Aakre eestvedamisel, kes oli üks Eesti Reumaliidu asutajatest ja eestvedajatest. 

2026. aasta konverentsiga tähistame Eesti Reumaliidu 35. aastapäeva. Peateemaks on psoriaatiline artriit.

Puidutööstuse Äriplaan 2027 toob Tartus kokku metsa- ja puidusektori tippjuhid, finantseerijad, eksperdid ning poliitikakujundajad. Konverentsi fookuses on üks põhiküsimus: millistel eeldustel saab Eesti puidusektor uuel aastal kasvule pöörata?

Me ei piirdu üldise turuülevaatega. Ühe päeva jooksul anname faktipõhise pildi metsavarudest (SMI), analüüsime Austria puidusektori edulugu, võrdleme erakondade vaateid enne Riigikogu valimisi ning kuulame Eesti juhtivate puiduettevõtete tegelikke äriplaane.

Kas kulutad tööpäevast liiga palju aega korduvatele ja aeganõudvatele ülesannetele ning oled mõelnud, kuidas tehisintellekt saaks sind aidata?

Tule koolitusele ja õpi kasutama AI võimalusi oma töö lihtsustamiseks – alates tõhusate promptide kirjutamisest kuni isiklike assistentide loomiseni, mis aitavad sul töötada tõhusamalt ja nutikamalt.

Õpe on üles ehitatud sinu enda tööülesannetele, et iga omandatud oskus aitaks sul juba järgmisel päeval tulemuslikum olla.

Kas kulutad tööpäevast liiga palju aega korduvatele ja aeganõudvatele ülesannetele ning oled mõelnud, kuidas tehisintellekt saaks sind aidata?

Tule koolitusele ja õpi kasutama AI võimalusi oma töö lihtsustamiseks – alates tõhusate promptide kirjutamisest kuni isiklike assistentide loomiseni, mis aitavad sul töötada tõhusamalt ja nutikamalt.

Õpe on üles ehitatud sinu enda tööülesannetele, et iga omandatud oskus aitaks sul juba järgmisel päeval tulemuslikum olla.

Kas kulutad tööpäevast liiga palju aega korduvatele ja aeganõudvatele ülesannetele ning oled mõelnud, kuidas tehisintellekt saaks sind aidata?

Tule koolitusele ja õpi kasutama AI võimalusi oma töö lihtsustamiseks – alates tõhusate promptide kirjutamisest kuni isiklike assistentide loomiseni, mis aitavad sul töötada tõhusamalt ja nutikamalt.

Õpe on üles ehitatud sinu enda tööülesannetele, et iga omandatud oskus aitaks sul juba järgmisel päeval tulemuslikum olla.

Kas kulutad tööpäevast liiga palju aega korduvatele ja aeganõudvatele ülesannetele ning oled mõelnud, kuidas tehisintellekt saaks sind aidata?

Tule koolitusele ja õpi kasutama AI võimalusi oma töö lihtsustamiseks – alates tõhusate promptide kirjutamisest kuni isiklike assistentide loomiseni, mis aitavad sul töötada tõhusamalt ja nutikamalt.

Õpe on üles ehitatud sinu enda tööülesannetele, et iga omandatud oskus aitaks sul juba järgmisel päeval tulemuslikum olla.

Kas kulutad tööpäevast liiga palju aega korduvatele ja aeganõudvatele ülesannetele ning oled mõelnud, kuidas tehisintellekt saaks sind aidata?

Tule koolitusele ja õpi kasutama AI võimalusi oma töö lihtsustamiseks – alates tõhusate promptide kirjutamisest kuni isiklike assistentide loomiseni, mis aitavad sul töötada tõhusamalt ja nutikamalt.

Õpe on üles ehitatud sinu enda tööülesannetele, et iga omandatud oskus aitaks sul juba järgmisel päeval tulemuslikum olla.

Kas kulutad tööpäevast liiga palju aega korduvatele ja aeganõudvatele ülesannetele ning oled mõelnud, kuidas tehisintellekt saaks sind aidata?

Tule koolitusele ja õpi kasutama AI võimalusi oma töö lihtsustamiseks – alates tõhusate promptide kirjutamisest kuni isiklike assistentide loomiseni, mis aitavad sul töötada tõhusamalt ja nutikamalt.

Õpe on üles ehitatud sinu enda tööülesannetele, et iga omandatud oskus aitaks sul juba järgmisel päeval tulemuslikum olla.

Enne seda, kui vabamüürlasekandidaat võetakse vastu vennaskonna liikmeks, peab ta istuma üksinda mõtiskluskambris, teadmata, mis teda ees ootab. Laual on kolp ja sääreluud. Seinal on akronüüm V.I.T.R.I.O.L.

Nii kutsusid alkeemikud väävelhapet, ent ladinakeelne lause Visita Interiora Terrae Rectificando Invenies Occultum Lapidem ehk „Minnes Maa sisemusse, leiad sa sealt peidetud puhastava kivi“ tähistas nende jaoks ka kõige eksisteeriva ülima essentsi või tuuma otsinguid. See on vaid väike osa salajastest rituaalidest.

„Aju lahtisõlmimine“ on lihtsasti loetav ja teaduspõhine käsiraamat kõikidele, kes tunnevad, et on depressiooni, ärevuse või viha lõksus, aga ei oska sellest nõiaringist omal jõul enam välja pääseda.  

Tunnustatud neuroteadlane Faith G. Harper selgitab mõnusalt humoorikas võtmes ja justkui hea sõber, mis su ajus toimub, kuidas negatiivsed mõttemustrid tekivad ning kuidas mõtlemist ja käitumist lihtsate ja praktiliste võtete abil samm-sammult muuta.

„Ettevõtluse nimel 2.0“ koondab Collinsi ja Lazieri aastakümnetepikkuse uurimistöö tulemused süsteemseks raamistikuks ning kaardistab konkreetsed arengusuunad väikestele ja keskmise suurusega ettevõtetele – alates inimestest ja väärtustest kuni strateegia ja visioonini.

Kogenud investor Paul Podolsky sukeldub investeerimismaailma telgitagustesse ning toob päevavalgele finantssüsteemi nõrgad kohad ja n-ö ebamugavad tõed. Raamat on rohkem kui majandusõpik – see on aus, praktiline ja mõtlemapanev vaade maailma, kus liiguvad miljardid ja kus valed otsused võivad minna kalliks maksma.  

Vaimse tervise toetamine ei ole enam vabatahtlik "pehme teenus", vaid Euroopa Liidu tasandil selgelt välja öeldud prioriteet nii ettevõtetes, organisatsioonides kui ka haridusasutustes. Uuringute kohaselt on psühhosotsiaalsed riskid EL-i töökeskkonna prioriteet number üks. See on uus normaalsus, millega organisatsioonid peavad süsteemselt tegelema.

„Rikkuse loomise taskuraamatu“ autori ja pikaajalise investeerimiskogemusega Pat Dorsey sõnul peitub vastus sellele küsimusele nn majanduslikes vallikraavides. Nii nagu keskaegsete linnuste ümber kaevati vaenlase eemale hoidmiseks vallikraave, kaitsevad majanduslikud vallikraavid maailma parimate ettevõtete kõrget kapitalitootlust.

Tehisintellekti kasutamine ei ole enam valik, vaid paratamatus, ent sellega kaasnevad ka olulised riskid, mida tuleb juhtida teadlikult ja süsteemselt. Euroopa Liidu tehisintellekti määrus (AI Act) toob kaasa uued kohustused kõigile, kes arendavad või kasutavad AI-lahendusi, muutes riskijuhtimise keskseks osaks organisatsiooni vastutusest. Koolitus annab oskused ja tööriistad, et hinnata tehisintellektiga seotud ohte, koostada vajalik dokumentatsioon ning vastata uutele regulatiivsetele nõuetele. See on investeering organisatsiooni usaldusväärsusse, turvalisusesse ja jätkusuutlikku innovatsiooni.

Tehisintellekti kasutamine ei ole enam valik, vaid paratamatus, ent sellega kaasnevad ka olulised riskid, mida tuleb juhtida teadlikult ja süsteemselt. Euroopa Liidu tehisintellekti määrus (AI Act) toob kaasa uued kohustused kõigile, kes arendavad või kasutavad AI-lahendusi, muutes riskijuhtimise keskseks osaks organisatsiooni vastutusest. Koolitus annab oskused ja tööriistad, et hinnata tehisintellektiga seotud ohte, koostada vajalik dokumentatsioon ning vastata uutele regulatiivsetele nõuetele. See on investeering organisatsiooni usaldusväärsusse, turvalisusesse ja jätkusuutlikku innovatsiooni.

Tehisintellekti kasutamine ei ole enam valik, vaid paratamatus, ent sellega kaasnevad ka olulised riskid, mida tuleb juhtida teadlikult ja süsteemselt. Euroopa Liidu tehisintellekti määrus (AI Act) toob kaasa uued kohustused kõigile, kes arendavad või kasutavad AI-lahendusi, muutes riskijuhtimise keskseks osaks organisatsiooni vastutusest. Koolitus annab oskused ja tööriistad, et hinnata tehisintellektiga seotud ohte, koostada vajalik dokumentatsioon ning vastata uutele regulatiivsetele nõuetele. See on investeering organisatsiooni usaldusväärsusse, turvalisusesse ja jätkusuutlikku innovatsiooni.

Tehisintellekti kasutamine ei ole enam valik, vaid paratamatus, ent sellega kaasnevad ka olulised riskid, mida tuleb juhtida teadlikult ja süsteemselt. Euroopa Liidu tehisintellekti määrus (AI Act) toob kaasa uued kohustused kõigile, kes arendavad või kasutavad AI-lahendusi, muutes riskijuhtimise keskseks osaks organisatsiooni vastutusest. Koolitus annab oskused ja tööriistad, et hinnata tehisintellektiga seotud ohte, koostada vajalik dokumentatsioon ning vastata uutele regulatiivsetele nõuetele. See on investeering organisatsiooni usaldusväärsusse, turvalisusesse ja jätkusuutlikku innovatsiooni.

Tehisintellekti kasutamine ei ole enam valik, vaid paratamatus, ent sellega kaasnevad ka olulised riskid, mida tuleb juhtida teadlikult ja süsteemselt. Euroopa Liidu tehisintellekti määrus (AI Act) toob kaasa uued kohustused kõigile, kes arendavad või kasutavad AI-lahendusi, muutes riskijuhtimise keskseks osaks organisatsiooni vastutusest. Koolitus annab oskused ja tööriistad, et hinnata tehisintellektiga seotud ohte, koostada vajalik dokumentatsioon ning vastata uutele regulatiivsetele nõuetele. See on investeering organisatsiooni usaldusväärsusse, turvalisusesse ja jätkusuutlikku innovatsiooni.

Tehisintellekti kasutamine ei ole enam valik, vaid paratamatus, ent sellega kaasnevad ka olulised riskid, mida tuleb juhtida teadlikult ja süsteemselt. Euroopa Liidu tehisintellekti määrus (AI Act) toob kaasa uued kohustused kõigile, kes arendavad või kasutavad AI-lahendusi, muutes riskijuhtimise keskseks osaks organisatsiooni vastutusest. Koolitus annab oskused ja tööriistad, et hinnata tehisintellektiga seotud ohte, koostada vajalik dokumentatsioon ning vastata uutele regulatiivsetele nõuetele. See on investeering organisatsiooni usaldusväärsusse, turvalisusesse ja jätkusuutlikku innovatsiooni.

Kas Hitler suri tõesti oma punkris või õnnestus tal Lõuna-Ameerikasse põgeneda? Kas holokausti ohvritelt varastatud kuld on endiselt peidus mõnes Ida-Euroopa kaevandusšahtis? Millised tegurid tõid natsid võimule, õhutasid juudiviha ja lõid unistuse Saksamaa suurusest? Selles eriväljaandes otsime neile küsimustele vastuseid.

Imelise Ajaloo erinumber „Natside Müsteeriumid“ ilmub 2025. aasta augusti lõpus. Põnevat lugemist!

Lisaks sisaldab see praktilisi harjutusi ja meetodeid, mis tuginevad näiteks NLP-le (neurolingvistiline programeerimine) ja skeemiteraapiale.

Sari-Marika Durchman on ettevõtja, coach ja terapeut, kellel diagnoositi täiskasvanuna aktiivsus- ja tähelepanuhäire (ATH). Ta on ka ATHga lapse ema. Tema kirjutatud raamat “ATH ja paarisuhe” keskendub sellele, kuidas teadvustamata ATH võib mõjutada paarisuhteid.

Tänane projektijuht seisab silmitsi üha kasvava infomahu, lühemate tähtaegade ja kõrgemate ootustega. Tehisintellekt (AI) pakub võimsaid tööriistu nende väljakutsete lahendamiseks – eeldusel, et neid osatakse kasutada turvaliselt ja sihipäraselt. Koolitusel õpid AI-d rakendama rutiinsete ülesannete automatiseerimiseks, otsuste kvaliteedi tõstmiseks ning riskide tõhusamaks juhtimiseks. Omandatud oskustega saad tööprotsesse märgatavalt sujuvamaks muuta ning säästa kuni kolmandiku tööajast.

Tänane projektijuht seisab silmitsi üha kasvava infomahu, lühemate tähtaegade ja kõrgemate ootustega. Tehisintellekt (AI) pakub võimsaid tööriistu nende väljakutsete lahendamiseks – eeldusel, et neid osatakse kasutada turvaliselt ja sihipäraselt. Koolitusel õpid AI-d rakendama rutiinsete ülesannete automatiseerimiseks, otsuste kvaliteedi tõstmiseks ning riskide tõhusamaks juhtimiseks. Omandatud oskustega saad tööprotsesse märgatavalt sujuvamaks muuta ning säästa kuni kolmandiku tööajast.

Tänane projektijuht seisab silmitsi üha kasvava infomahu, lühemate tähtaegade ja kõrgemate ootustega. Tehisintellekt (AI) pakub võimsaid tööriistu nende väljakutsete lahendamiseks – eeldusel, et neid osatakse kasutada turvaliselt ja sihipäraselt. Koolitusel õpid AI-d rakendama rutiinsete ülesannete automatiseerimiseks, otsuste kvaliteedi tõstmiseks ning riskide tõhusamaks juhtimiseks. Omandatud oskustega saad tööprotsesse märgatavalt sujuvamaks muuta ning säästa kuni kolmandiku tööajast.

Tänane projektijuht seisab silmitsi üha kasvava infomahu, lühemate tähtaegade ja kõrgemate ootustega. Tehisintellekt (AI) pakub võimsaid tööriistu nende väljakutsete lahendamiseks – eeldusel, et neid osatakse kasutada turvaliselt ja sihipäraselt. Koolitusel õpid AI-d rakendama rutiinsete ülesannete automatiseerimiseks, otsuste kvaliteedi tõstmiseks ning riskide tõhusamaks juhtimiseks. Omandatud oskustega saad tööprotsesse märgatavalt sujuvamaks muuta ning säästa kuni kolmandiku tööajast.

Sõja üks verisemaid lahinguid toimus Venemaal Rževi ümbruses, kus Stalin ohverdas linna vabastamiseks 1,5 miljonit Nõukogude sõdurit. Sakslased kaitsesid linna niivõrd kindlalt, et venelased ristisid lahingu Rževi hakklihamasinaks. Lõpuks tõmbusid sakslased tagasi, mineerides ja hävitades linna täielikult.

Mitu aastat hiljem käis ta neil uuesti külas ja vaatas, mis neist on saanud. Olid ju vahepealsed aastad olnud äärmiselt sündmusterohked – sinna olid mahtunud ülemaailmne pandeemia, üleminek madalalt inflatsioonilt 40 aasta kõrgeimale, kaks karuturgu jms.

• Börsiuudised ja aktsiavihjed – saad ligipääsu Äripäevas ilmuvale börsisisule. Igapäevased ülevaated Eesti ja välisbörsidelt, selged kokkuvõtted suurimatest liikumistest ning põhjalikud selgitused hinnamuutuste põhjuste ja trendide kohta. Kõik olulised investeerimis uudised ühes kohas, et märkaksid võimalusi ja väldiksid riske.
• Ligipääs kõigile investor Toomase kommentaaridele – saad lugeda kõiki investor Toomase kommentaare, mis aitavad sul leida hulgaliselt praktilisi investeerimisideid, teha läbimõeldud investeerimisotsuseid ja vältida kulukaid vigu. Investor Toomas on oma tegevuse jooksul edestanud kõiki Eesti avalikke investeerimisfonde ning suuremaid aktsiaindekseid USA-s ja Euroopas.
• Podcastid – kuulad kõiki investor Toomase tunni ja Investeerimisportfell 2030 taskuhäälingusaateid, kus jagatakse praktilisi nõuandeid ja kogemusi, kuidas oma raha paremini hallata, nii investor Toomase kui ka teiste edukate investorite poolt.
• Reaalajas teavitused – saad meiliteavitused kõigist investor Toomase tehingutest ja mõtetest, mis nende tehinguteni viivad, et olla alati kursis ja teha kiireid ning teadlikke otsuseid.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Tehisintellekt on muutnud finantsjuhtimise mängureegleid – automatiseeritud analüüsid, AI-põhine prognoosimine ja suured keelemudelid võimaldavad teha andmepõhiseid otsuseid kiiremini ja täpsemalt kui kunagi varem. Tule koolitusele ja õpi, kuidas AI-d finantsjuhtimises strateegiliselt rakendada, et see ei jääks pelgalt eksperimendiks, vaid tooks ettevõttele reaalset kasu.

Mõnusat lugemist!

Kaks meest paadis, kaamerast ja kalagiidist rääkimata, see ongi "Paadi ja ridvaga Eestimaa jõgedel". Raamatu autorid sõitsid kohalike teadjameeste juhatusel läbi kõik Eestimaa paadisõiduks sobilikud jõed, imetlesid kodumaa kaunist loodust ja katsusid kalaõnne.

Retkedel kogutud lugudest ja piltidest valmis raamat, mille iga peatükk räägib ühest jõest. Lood sisaldavad nii nõuandeid neil jõgedel liikumiseks ja kalastamiseks kui ka mõnusat lugemist niisama loodushuvilisele või matkajale.

Sulle avaneb vobleri müstika. Saad teada, miks mitmest väliselt täiesti ühesugusest voblerist üks on ülihea kalatooja, teised aga mitte. Samuti õpetab raamat Sind niisugust imepärast voblerit valmistama.

Seetõttu võiks käesoleva raamatu retsepte omal moel võrrelda kitarrimänguga – mõni roog on niisugune, kus mängitaksegi vaid kolme duuri, aga vaatamata sellele kõlab ja maitseb tulemus paganama hästi. Ja samas on ka selliseid, kus mängitakse tipptasemel koos kõigi lisadega Queeni „Bohemian Rhapsodyt“ ja nagu arvata võib, kõlab ja maitseb tulemus samuti suurepäraselt.

Ülesehitus on ATH-sõbralik: lõigud on lühikesed, kokkuvõtted selged ning lugemine lihtne ja kaasahaarav.

New York Timesi menuk

Kas oled kunagi tundnud, et maailm ei ole sinu aju jaoks loodud? Tunned, et hoolimata pingutustest ei vasta sa ootustele? Sinus on kinnistunud teadmine, et oled “hooletu”, “lohakas” või “vastutustundetu”? Langed juba mitmendat korda läbipõlemise tsüklisse? Sul puudub kontroll oma uneharjumuste üle?

Raamatu autor Jessica McCabe, kes sai ATH diagnoosi 12-aastaselt, jagab raamatus ausaid kogemusi, praktilisi strateegiaid ja teaduspõhiseid lahendusi, et aidata ATH-ga inimestel täisväärtuslikumat elu elada. Need kõik on loodud teaduskirjanduse lugemise, ekspertidega konsulteerimise ja isiklike väljakutsetega silmitsi seismise tulemusena. Raamatust leiad vajalikku tunnustust ja tuge, et endal särada lasta.

Selles Imelise Teaduse raamatus käsitleme varaseid, juba enne meie ajaarvamist toimunud uurimisretki. Heidame pilgu julgete portugallaste mereretkedele. Uurime vürtsikaubandust ja selle tähtsust kaugretkede kontekstis. Heidame põhjaliku pilgu Uue Maailma avastamise loole ja selle mõjule. Ehitame koos muistsete laevaehitajatega kaugretkedeks sobivaid aluseid. Läheme reisidele koos James Cookiga. Paneme end proovile maakera kõige karmimates paikades. Otsime Niiluse lätet. Kirjeldame maadeavastajate rasket argipäeva ning võtame ette matkad poolustele.

Missugused on need omadused, mida ühe ettevõtte ülesehitamine eeldab? See on raamat sihikindlusest, ambitsioonist, katsetamisjulgusest ja uudishimust. Inspireeruge neist lugudest, pange ennastki proovile ja tehke mõni unistus teoks. Nagu ütlevad autorid: ärge elage igavat elu!

See kõlab nagu õudus- ja vägivallafilmide hullumeelne väljamõeldis, kuid kahjuks pärinevad need lood reaalsest elust. Selles raamatus vaatleme lähemalt ajaloo kõige hullemaid sarimõrvareid ning räägime tapmistest, mõrtsukate jahtimisest ja kohtumeditsiinilisest uurimisest. Loodetavasti aitab ajalooliste sarimõrvarite tundma õppimine ära hoida uute väljakujunemist.

2023 Goody Business Book Awards – kategooria „Mõtle teistmoodi“ esikoht

2023 NABE Pinnacle Book Awards – ärikategooria esikoht

2023 IPA Press Awards – juhtimiskategooria esikoht

Imelise Ajaloo eriväljaandest „Nõiajaht“ saad muu hulgas lugeda Hispaania inkvisitsioonist, katku laastamistööst ja nõidade küttimise hullusest keskaegses Euroopas. Õnneks mahub eriväljaandesse ka lugusid müütilistest loomadest ja koomilisevõitu ebausust, mille üle saab tänapäeval toredasti muiata.

Erinumber „Nõiajaht“ ilmub 2025. aasta veebruari lõpus.

Nooleotsad, potikillud ja ehted on minevikku valgustanud juba sajandeid, kuid infot varaste kultuuride kohta on olnud erakordselt raske hankida. Nüüd on arheoloogid ja ajaloolased võtnud kasutusele hulgaliselt uusi uurimismeetodeid ja –tehnikaid. Muu hulgas on õnnestunud täpsemalt analüüsida Loode-Euroopa niinimetatud rabalaipasid. Oleme saanud väga palju informatsiooni Vahemere-äärsete ja varaste Aasia tsivilisatsioonide hävimispõhjuste kohta. Ilmselt peame ümber hindama oma senised teadmised muinasjutulise Atlantise ning Hiina esimese keisri kohta.

Imelise Teaduse eriväljaanne „Vanaaja Viimased Saladused“ kirjutab neist ja paljudest teistest põnevatest küsimustest. Erinumber ilmub 2025. aasta jaanuari lõpus.

Mõnusat lugemist!

• 1000 € kinkekaart Salmolt – vali endale uus varustus unistuste püügiks!
• 500 € kinkekaart Salmolt
• Veel: suur hulk väiksemaid kinkekaarte ja varustust kalastuskauplustelt ning kodumaistelt landimeistritelt. Auhinnad loosime välja iga aasta 31. jaanuaril. Auhinnaloosis osalemiseks peab sul olema kehtiv Kalastaja tellimus.

Kalastajat tasub tellida, sest parimad kalamehed jagavad siin oma kogemusi ja nõuandeid. Saad teada, kuidas oma tulemusi parandada. Oled kursis sellega, kuhu minna ja mida ning millega püüda. Saad mõtteid, kuidas tabatud saak oma toidulaua ehteks teha.

Kalastaja on tehtud kalameestele ning seda teevad kalamehed. Kalastaja veebis ilmub kalastusinfot iga päev, paberajakiri tuleb postkasti 4 korda aastas. Ajakiri Kalastaja ilmub alates 1996. aastast.

Kivi kotti!

AI tõhus kasutamine algab oskusest esitada selgeid küsimusi ja anda täpseid juhiseid. Promptimine ehk AI-ga suhtlemise kunsti valdamine muutub juhtimises järjest olulisemaks oskuseks. AI-le põhjaliku konteksti ja teadmusbaasi loomine (context engineering) on tulemusliku kasutamise võtmeks.

Koolitus arendab osalejate praktilist vilumust ja kindlust AI tööriistade kasutamisel, võimaldades juhtidel õpitut koheselt rakendada vastavalt nende rollile ja organisatsiooni vajadustele. 

AI tõhus kasutamine algab oskusest esitada selgeid küsimusi ja anda täpseid juhiseid. Promptimine ehk AI-ga suhtlemise kunsti valdamine muutub juhtimises järjest olulisemaks oskuseks. AI-le põhjaliku konteksti ja teadmusbaasi loomine (context engineering) on tulemusliku kasutamise võtmeks.

Koolitus arendab osalejate praktilist vilumust ja kindlust AI tööriistade kasutamisel, võimaldades juhtidel õpitut koheselt rakendada vastavalt nende rollile ja organisatsiooni vajadustele. 

AI tõhus kasutamine algab oskusest esitada selgeid küsimusi ja anda täpseid juhiseid. Promptimine ehk AI-ga suhtlemise kunsti valdamine muutub juhtimises järjest olulisemaks oskuseks. AI-le põhjaliku konteksti ja teadmusbaasi loomine (context engineering) on tulemusliku kasutamise võtmeks.

Koolitus arendab osalejate praktilist vilumust ja kindlust AI tööriistade kasutamisel, võimaldades juhtidel õpitut koheselt rakendada vastavalt nende rollile ja organisatsiooni vajadustele. 

AI tõhus kasutamine algab oskusest esitada selgeid küsimusi ja anda täpseid juhiseid. Promptimine ehk AI-ga suhtlemise kunsti valdamine muutub juhtimises järjest olulisemaks oskuseks. AI-le põhjaliku konteksti ja teadmusbaasi loomine (context engineering) on tulemusliku kasutamise võtmeks.

Koolitus arendab osalejate praktilist vilumust ja kindlust AI tööriistade kasutamisel, võimaldades juhtidel õpitut koheselt rakendada vastavalt nende rollile ja organisatsiooni vajadustele. 

AI tõhus kasutamine algab oskusest esitada selgeid küsimusi ja anda täpseid juhiseid. Promptimine ehk AI-ga suhtlemise kunsti valdamine muutub juhtimises järjest olulisemaks oskuseks. AI-le põhjaliku konteksti ja teadmusbaasi loomine (context engineering) on tulemusliku kasutamise võtmeks.

Koolitus arendab osalejate praktilist vilumust ja kindlust AI tööriistade kasutamisel, võimaldades juhtidel õpitut koheselt rakendada vastavalt nende rollile ja organisatsiooni vajadustele. 

Raamat pakub tehnikaid mistahes probleemide lahendamiseks – poole sajandi vältel tehtud tuhanded uuringud näitavad, et need tehnikad parandavad enesetunnet ja elukvaliteeti märgatavalt. 

Tööraamatust leiate võtteid meele ja keha kiireks rahustamiseks ning ka juhiseid selleks, kuidas muuda oma suhtumist probleemsetesse sündmustesse. Kui kipute näiteks asju edasi lükkama või soovite oma asjadega paremini hakkama saada, leiate raamatust asjakohaseid oskusi ajajuhtimiseks ja tegevuste kavandamiseks. 

On ka suhete parandamise ja tugevate emotsioonide – ärevuse, depressiooni, süü- või häbitunde – leevendamise meetodid.

Tule omanda vajalikud teadmised ja praktiline kogemus, kuidas läbirääkimistel alati maksimaalselt hea tulemus saavutada!

Meistriklassi eesmärk on anda osalejatele teadmised ja oskused, kuidas läbirääkimiste protsessi ette valmistada, efektiivselt juhtida ja kasutada strateegiaid, mis viivad eduka kokkuleppeni isegi väga keerulistes olukordades. Osalejad õpivad nii praktilisi taktikaid kui ka peenemaid mõjutusviise.

Tule omanda vajalikud teadmised ja praktiline kogemus, kuidas läbirääkimistel alati maksimaalselt hea tulemus saavutada!

Meistriklassi eesmärk on anda osalejatele teadmised ja oskused, kuidas läbirääkimiste protsessi ette valmistada, efektiivselt juhtida ja kasutada strateegiaid, mis viivad eduka kokkuleppeni isegi väga keerulistes olukordades. Osalejad õpivad nii praktilisi taktikaid kui ka peenemaid mõjutusviise.

Raamatu keskne mõte on lihtne: edu ei sünni tavaliselt ühest suurest ja täiuslikust otsusest. See kujuneb paljudest väikestest valikutest, katsetustest ja õppetundidest.

Raamatust saad teada:

• kuidas võtta riske teadlikult, ilma et peaksid olema loomult riskialdis;
• miks ei pea enne tegutsemist kogu teekond täpselt paigas olema;
• kuidas teha karjääriotsuseid olukorras, kus tulemus pole kindel;
• miks tasub üheainsa plaani asemel hoida avatuna mitu võimalikku teed;
• kuidas harjutada ennast väikeste riskide võtmise kaudu julgemalt tegutsema;
• mida saad õppida ebaõnnestumistest ja valedest otsustest;
• kuidas ära tunda võimalusi, mis võivad sind järgmise sammuni viia;
• miks võib tegevusetusest tulenev ilmajäämine olla suurem risk kui ebaõnnestumine.

Teoorias oli kõik lihtne – maailma parimad investorid investeerimas parimatesse ideedesse –, edu tundus olevat kindel. Selgus aga, et ainult 49 protsenti parimatest investeerimisideedest teenis raha. Sama hästi oleks võinud münti visata.

Juhi rolli astumine avab ukse uutele väljakutsetele, kus iga otsus ja tegevus aitab vormida meeskonna ja organisatsiooni edulugu. Põhjalik arenguprogramm annab praktilised tööriistad ja teadmised, kuidas efektiivselt juhtida nii inimesi kui ka protsesse. Koolitused keskenduvad juhi igapäevastele väljakutsetele ja strateegiliste eesmärkide elluviimisele.

Juhi rolli astumine avab ukse uutele väljakutsetele, kus iga otsus ja tegevus aitab vormida meeskonna ja organisatsiooni edulugu. Põhjalik arenguprogramm annab praktilised tööriistad ja teadmised, kuidas efektiivselt juhtida nii inimesi kui ka protsesse. Koolitused keskenduvad juhi igapäevastele väljakutsetele ja strateegiliste eesmärkide elluviimisele.

Juhi rolli astumine avab ukse uutele väljakutsetele, kus iga otsus ja tegevus aitab vormida meeskonna ja organisatsiooni edulugu. Põhjalik arenguprogramm annab praktilised tööriistad ja teadmised, kuidas efektiivselt juhtida nii inimesi kui ka protsesse. Koolitused keskenduvad juhi igapäevastele väljakutsetele ja strateegiliste eesmärkide elluviimisele.

Juhi rolli astumine avab ukse uutele väljakutsetele, kus iga otsus ja tegevus aitab vormida meeskonna ja organisatsiooni edulugu. Põhjalik arenguprogramm annab praktilised tööriistad ja teadmised, kuidas efektiivselt juhtida nii inimesi kui ka protsesse. Koolitused keskenduvad juhi igapäevastele väljakutsetele ja strateegiliste eesmärkide elluviimisele.

Juhi rolli astumine avab ukse uutele väljakutsetele, kus iga otsus ja tegevus aitab vormida meeskonna ja organisatsiooni edulugu. Põhjalik arenguprogramm annab praktilised tööriistad ja teadmised, kuidas efektiivselt juhtida nii inimesi kui ka protsesse. Koolitused keskenduvad juhi igapäevastele väljakutsetele ja strateegiliste eesmärkide elluviimisele.

Läbinisti praktilisel koolitusel pannakse lisaks ChatGPT keelemudelile käed külge ka pildi- ja videotööriistadele, andes osalejale kõik vajalikud tööriistad turundustegevuste uuele tasemele viimiseks. Vaadeldakse ja võrreldakse nii tasuta kui tasulisi tehisaru lahendusi ning nendest saadavaid väljundeid, et paremini mõista, milliseid kasutada.

Teie ees on hulk lehekülgi, kust leiate põnevat lugemist ajaloo kuulsaimatest naistest. Mõned neist on kasutanud erakordselt jõhkraid võtteid, et võimule pääseda. Teised on käitunud ennastohverdavalt, et inimkonda aidata ja edasi viia. Kirjutame naistest, kes on läinud maailma ajalukku suurte valitsejatena. Ja räägime õrnema soo esindajatest, kes on olnud nii mitmeski mõttes teerajajateks.

• pideva positiivse tähelepanu ja tagasiside vajadus
• enesekesksus ja omakasupüüdlikkus
• sügavalt juurdunud ebakindlus, mida kompenseeritakse üleoleku, alavääristamise või teiste arvustamisega
• ärevus
• tunne või usk, et ollakse eriline
• siira empaatia puudumine
• eksimuste eest vastutuse võtmise vältimine
• ülepakutud enesetähtsustamine
• suutmatus sõlmida ja hoida pikaajalisi ja tähendusrikkaid suhteid
• sõltuvused ja probleemid liialdamisega
• manipuleerimine suhetes
• vaenulik või agressiivne käitumine, probleemid viha ja raevu kontrollimisega

Koolitus keskendub tehisintellekti praktilisele kasutamisele juhtimises, aidates mõista, kuidas AI abil ettevõtte arengut toetada ja see tulevikukindlamaks muuta. Osalejad õpivad mõistma tehisintellekti tegelikke võimalusi ja piiranguid ning rakendama AI-d igapäevatöös, et saavutada reaalseid ja mõõdetavaid tulemusi. Koolitus annab ka uusi ideid ja tööriistu, kuidas AI ajastul meeskonda tõhusamalt juhtida ning ettevõtte konkurentsivõimet suurendada.

Koolitus keskendub tehisintellekti praktilisele kasutamisele juhtimises, aidates mõista, kuidas AI abil ettevõtte arengut toetada ja see tulevikukindlamaks muuta. Osalejad õpivad mõistma tehisintellekti tegelikke võimalusi ja piiranguid ning rakendama AI-d igapäevatöös, et saavutada reaalseid ja mõõdetavaid tulemusi. Koolitus annab ka uusi ideid ja tööriistu, kuidas AI ajastul meeskonda tõhusamalt juhtida ning ettevõtte konkurentsivõimet suurendada.

Koolitus keskendub tehisintellekti praktilisele kasutamisele juhtimises, aidates mõista, kuidas AI abil ettevõtte arengut toetada ja see tulevikukindlamaks muuta. Osalejad õpivad mõistma tehisintellekti tegelikke võimalusi ja piiranguid ning rakendama AI-d igapäevatöös, et saavutada reaalseid ja mõõdetavaid tulemusi. Koolitus annab ka uusi ideid ja tööriistu, kuidas AI ajastul meeskonda tõhusamalt juhtida ning ettevõtte konkurentsivõimet suurendada.

Koolitus keskendub tehisintellekti praktilisele kasutamisele juhtimises, aidates mõista, kuidas AI abil ettevõtte arengut toetada ja see tulevikukindlamaks muuta. Osalejad õpivad mõistma tehisintellekti tegelikke võimalusi ja piiranguid ning rakendama AI-d igapäevatöös, et saavutada reaalseid ja mõõdetavaid tulemusi. Koolitus annab ka uusi ideid ja tööriistu, kuidas AI ajastul meeskonda tõhusamalt juhtida ning ettevõtte konkurentsivõimet suurendada.

ATH on eluaegne neurokäitumuslik geneetiline sündroom, mis tekitab ajus strukturaalsed, keemilised, kommunikatiivsed ja erutuslikud muutused, mis oma­korda mõjutavad aju niinimetatud täidesaatvaid funktsioone.

ATH on küll ajupõhine erinevus, mis ei kao ära, kuid samas pole see surmaotsus. Kui sa oled ATH-naine, siis on sul võimalik elada õnnelikku, tervet ja täisväärtuslikku elu – ning sa hakkadki seda elama!

Raamatu autorid jagavad mõtteid, millest on nende arvates abi. Kõigi sammudega saad kaasa liikuda töövihiku enesepeegeldusülesandeid täites. Kõige lõpus mõistad loodetavasti, et sa ei pea näima neurotüüpiline ega oma „puudujääke“ kompenseerima, takistama endal rõõmu tundmast või kõigega üksi hakkama saama.

Seetõttu otsivadki näiteks geoloogid jälgi veeuputusest, millest jutustab Noa laeva piiblilugu. Kliimateadlased ja bioloogid püüavad kindlaks teha, milliste sündmustega võiks seletada Egiptust kimbutanud nuhtlusi. Piibliteadlased murravad pead isegi selle üle, milline looduskatastroof võis hävitada Soodoma ja Gomorra.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Juhid näevad siinse juhtimiskultuuri tulevikutrendidena häid suhteid, arengut, vastutuse jagamist ja töötajate eripärade arvestamist. Coach’iv juhtimine on üks võimalik tee selleni jõuda. Sinu ees on Eesti esimene terviklik käsitlus coach’ivast juhtimisest, milles avatakse inimkeskse juhtimiskontseptsiooni sisu lähemalt ning jagatakse praktilisi meetodeid ja tööriistasid, mida juht saab kasutada, et ettevõtte tulemuslikkust suurendada ja inimeste rahulolu tõsta.

Selles Imelise Ajaloo sarja raamatus rändame Lihavõttesaarele, seikleme inkade pühas linnas Macchu Picchus ja uurime kaubateede ristumiskohta rajatud hämmastavat Petra kaljulinna. Piilume Hiina keisrite Keelatud Linna müüride taha ja uurime lähemalt antiikaja seitset maailmaimet. Rändame mitmeid tuhandeid aastaid ajas tagasi ning näeme, kes ja kuidas rajasid Inglismaal asuva Stonehenge’i pühamukompleksi.

Need sündmused on kujundanud riikide piire, voolinud poliitikat, pannud õitsema impeeriume, vorminud inimõigusi, hävitanud miljoneid inimelusid ning kujundanud maailma demograafiat.

Kõigest sellest meie 2024. aasta augusti lõpus ilmuv erinumber „Maailma Muutnud Sündmused“ pajatabki.

Läbi aegade on inimesed kogunenud kinnistesse rühmadesse, millel on kindlad religioossed, okultistlikud, poliitilised või ka majanduslikud eesmärgid. Neil suletud klubidel on üks ühine joon – neisse kuuluvad inimesed järgivad sageli kummalisi rituaale ja karme reegleid. Kõrvalised isikud ei tohi mingil juhul teada saada, mida kinnises ringis arutatakse.

Salapära muudab salaühingud külgetõmbavaks ja veetlevaks, kuid tekitab ülejäänud inimestes suuri kahtlusi. Mis seal suletud uste taga siis ikkagi tehakse?

Imelise Teaduse eriväljaanne „Salaseltside Varjatud Mõju“ ilmub 2024. aasta juuli lõpus.

Mõnusat lugemist!

Samamoodi meenub 1986. aasta murelik kevad, mil meile suhteliselt lähedal plahvatas Tšornobõli tuumaelektrijaam. Suured õnnetused vapustavad miljoneid inimesi üle kogu maailma.

Katastroofidel on aga ka teine külg. Ehkki ohvreid see enam ei lohuta, oskame õnnetuste järel varasemast pisut paremini vältida uusi samasuguseid. Euroopa tuumajaamad ja rahvusvahelised reisilainerid on täna turvalisemad, kui need olid 30 või 20 aastat tagasi.

Katastroofidest õppimiseks ei tohi neid unustada. See raamat aitab mäletamisele jõudu mööda kaasa.

„Vahel on nagu tahaksin midagi muud, mitte seda mis minule antud,“ laulavad Kukerpillid. Meis kõigis elab seiklusi igatsev väike laps, aga enamasti jääb peale meie täiskasvanu-mina mõistlik ja ratsionaalne seisukoht: jumal hoidku seikluste eest!

Nii on öelnud USA uurija Pat Brown, kes on süüvinud Egiptuse kuninganna Kleopatra surma ja on oma uurimistöös kasutanud nii kaasaegseid kriminalistikameetodeid kui ka muinasallikaid. Ta usub, et Kleopatra ei teinud enesetappu. Brown on ainult üks paljudest teadlastest, kes uurivad kaasaegsete meetoditega Vana-Egiptuse saladusi. Neil kõigil on sama eesmärk: lahendada Egiptuse viimased müsteeriumid. Selles Imelise Ajaloo raamatus tutvume uurijate tegevusega lähemalt.

Olete rajanud oma firma, mille edusse usute. Usuvad ka investorid, kelle raha on õnnestunud projekti kaasata. Vastupidiselt ootustele paistab aga aina enam, et ettevõtmine on vett vedamas. Laias laastus on laostava olukorra ennetamiseks kaks võimalust:

a)     loobuda, tagastada kulutamata jäänud raha investoritele ning suunata energia mõnda teise projekti;

b)    teha veel kulutusi, näitamaks investoritele, et võitlete edasi ega loobu nii kergelt, riskides üha suurema materiaalse kahjuga.

Loobumise ekspert Annie Duke tõestab, et valite väga suure tõenäosusega variandi b ning selgitab, miks see on viimane asi, mida tegema peaksite või kuidas panna vastu psühholoogilistele tõketele, mis meid sellel teel takistavad.

„Metaboolne paindlikkus puudutab keha võimet (või suutmatust) ümber lülituda süsivesikute põletamiselt rasva põletamisele ja vastupidi. Mind tabas üks neid heureka-hetki, kui pirni lõpuni keeramine minu ajus lambi süütas. Asi pole tingimata selles, et süsivesikud iseenesest on halvad, vaid inimese keha ei saa hakkama nende tõhusa põletamisega.“

Projektide juhtimine on meie elu igapäevane osa olenemata sellest, millega me tegeleme. Olgu see kampaania läbiviimine, konverentsi või suvepäevade korraldamine, uue toote või tarkvaralahenduse väljatöötamine või hoopis isiklikus plaanis uue harjumuse juurutamine. Projektijuhtimine nõuab strateegilist lähenemist, suurepärast ajaplaneerimise oskust, ettenägelikkust ja agiilsust muutustega kohanemisel ja keskkonnaga arvestamisel.

Projektide juhtimine on meie elu igapäevane osa olenemata sellest, millega me tegeleme. Olgu see kampaania läbiviimine, konverentsi või suvepäevade korraldamine, uue toote või tarkvaralahenduse väljatöötamine või hoopis isiklikus plaanis uue harjumuse juurutamine. Projektijuhtimine nõuab strateegilist lähenemist, suurepärast ajaplaneerimise oskust, ettenägelikkust ja agiilsust muutustega kohanemisel ja keskkonnaga arvestamisel.

Projektide juhtimine on meie elu igapäevane osa olenemata sellest, millega me tegeleme. Olgu see kampaania läbiviimine, konverentsi või suvepäevade korraldamine, uue toote või tarkvaralahenduse väljatöötamine või hoopis isiklikus plaanis uue harjumuse juurutamine. Projektijuhtimine nõuab strateegilist lähenemist, suurepärast ajaplaneerimise oskust, ettenägelikkust ja agiilsust muutustega kohanemisel ja keskkonnaga arvestamisel.

Projektide juhtimine on meie elu igapäevane osa olenemata sellest, millega me tegeleme. Olgu see kampaania läbiviimine, konverentsi või suvepäevade korraldamine, uue toote või tarkvaralahenduse väljatöötamine või hoopis isiklikus plaanis uue harjumuse juurutamine. Projektijuhtimine nõuab strateegilist lähenemist, suurepärast ajaplaneerimise oskust, ettenägelikkust ja agiilsust muutustega kohanemisel ja keskkonnaga arvestamisel.

Projektide juhtimine on meie elu igapäevane osa olenemata sellest, millega me tegeleme. Olgu see kampaania läbiviimine, konverentsi või suvepäevade korraldamine, uue toote või tarkvaralahenduse väljatöötamine või hoopis isiklikus plaanis uue harjumuse juurutamine. Projektijuhtimine nõuab strateegilist lähenemist, suurepärast ajaplaneerimise oskust, ettenägelikkust ja agiilsust muutustega kohanemisel ja keskkonnaga arvestamisel.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Kas olete kuulnud kedagi endale ütlevat:

Ma pole seda kunagi väitnud, ilmselt mäletad midagi valesti.

Sa oled lihtsalt liiga tundlik, muud midagi.

Ära reageeri üle.

Kust sa seda kõike võtad? Sa mõtled asju välja.

Kui jah, tuleks kaaluda, kas tegemist võib olla varjatud emotsionaalse vägivallaga. Gaasikeeramise puhul üritab usaldatud kaaslane teis põhjustada kõhklusi, õhutada ebakindlust ja tekitada segadust. Inimese reaalsustajuga manipuleerimisel võivad olla tõsisemadki tagajärjed kui füüsilisel vägivallal.

NB Tegemist on ajakirja Imeline Ajalugu ülimenuka erinumbri kõvakaanelise kordustrükiga.

Selles Imelise Teaduse eriväljaandes käsitleme varaseid, juba enne meie ajaarvamist toimunud uurimisretki. Heidame pilgu julgete portugallaste mereretkedele. Uurime vürtsikaubandust ja selle tähtsust kaugretkede kontekstis. Heidame põhjaliku pilgu Uue Maailma avastamise loole ja selle mõjule. Ehitame koos muistsete laevaehitajatega kaugretkedeks sobivaid aluseid. Läheme reisidele koos James Cookiga. Paneme end proovile maakera kõige karmimates paikades. Otsime Niiluse lätet. Kirjeldame maadeavastajate rasket argipäeva ning võtame ette matkad poolustele.

Imelise Teaduse eriväljaanne „Maadeavastajad“ ilmub 2024. aasta jaanuari lõpus.

Mõnusat lugemist!

• neurotüüpiliste suhtlusmaailma kirjutamata reegleid ja seda, miks need pole kõigile iseenesestmõistetavad;
• autistlike meltdown’ide tekkepõhjuseid ja mooduseid nendega toimetulemiseks;
• autistide sõprussuhete eripärasid;
• erihuvide rolli autistide elus;
• sensoorsest ülitundlikkusest tingitud olukordi, mida on võimalik teadlikult tegutsedes ennetada.

„Ebatüüpilise“ autor Pete Wharmby sai ise autismidiagnoosi alles 34-aastaselt pärast paljusid arusaamatusi ja meelehärmi tekitavaid katseid suruda end neurotüüpilise enamuse seatud raamidesse.

Raamat põhineb paljuski tema isiklikul elukogemusel ja tähelepanekutel.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Värskeimal teabel põhinevad prognoosid, mis annavad selge ja ajakohase ülevaate turu trendidest ning konkurentsiolukorrast, aidates teha teadlikke ja strateegilisi otsuseid.

Kas tunned puudust eduelamustest, kuna tegevused ei jõua vajalike tulemusteni? Tööpäevad mööduvad tegusalt, kuid olulised ülesanded jäävad sageli tagaplaanile või katkestuste tõttu pooleli? Tule omanda produktiivsust toetavad töövõtted ja treeni vajalikke oskuseid, et oma aega paremini juhtida. 

Kas tunned puudust eduelamustest, kuna tegevused ei jõua vajalike tulemusteni? Tööpäevad mööduvad tegusalt, kuid olulised ülesanded jäävad sageli tagaplaanile või katkestuste tõttu pooleli? Tule omanda produktiivsust toetavad töövõtted ja treeni vajalikke oskuseid, et oma aega paremini juhtida. 

Kas tunned puudust eduelamustest, kuna tegevused ei jõua vajalike tulemusteni? Tööpäevad mööduvad tegusalt, kuid olulised ülesanded jäävad sageli tagaplaanile või katkestuste tõttu pooleli? Tule omanda produktiivsust toetavad töövõtted ja treeni vajalikke oskuseid, et oma aega paremini juhtida. 

Kas tunned puudust eduelamustest, kuna tegevused ei jõua vajalike tulemusteni? Tööpäevad mööduvad tegusalt, kuid olulised ülesanded jäävad sageli tagaplaanile või katkestuste tõttu pooleli? Tule omanda produktiivsust toetavad töövõtted ja treeni vajalikke oskuseid, et oma aega paremini juhtida. 

Kas tunned puudust eduelamustest, kuna tegevused ei jõua vajalike tulemusteni? Tööpäevad mööduvad tegusalt, kuid olulised ülesanded jäävad sageli tagaplaanile või katkestuste tõttu pooleli? Tule omanda produktiivsust toetavad töövõtted ja treeni vajalikke oskuseid, et oma aega paremini juhtida. 

The e-course is designed for all employees, regardless of their field of activity. It provides essential knowledge about stress and how to support one's and colleagues' mental health.

The e-course consists of three learning modules and knowledge reinforcement exercises:

1. Mental Health and Stress
2. Practical Exercises and Tips
3. Mental Health in the Workplace

«Деловые ведомости» и Äripäev – ведущие деловые издания Эстонии на русском и эстонском языках.

• Главные новости экономики Эстонии и мира
• ТОПы эстонских компаний 
• Портал инвестора
• Подкасты «Деловых ведомостей» и радио Äripäev
• Инфобанк Äripäev 

Erinumbri maht on 124 lehekülge ja see ilmub 2023. aasta novembri lõpus.

Selles erinumbris rändame Lihavõttesaarele, seikleme inkade pühas linnas Macchu Picchus ja uurime kaubateede ristumiskohta rajatud hämmastavat Petra kaljulinna. Piilume Hiina keisrite Keelatud Linna müüride taha ja uurime lähemalt antiikaja seitset maailmaimet. Rändame mitmeid tuhandeid aastaid ajas tagasi ning näeme, kes ja kuidas rajasid Inglismaal asuva Stonehenge´i pühamukompleksi.

Imelise Teaduse eriväljaanne „Imelised Ehitised“ ilmub 2023. aasta novembri alguses.

Mõnusat lugemist!

• Kiired ja täpsed infograafikud: "Eesti ettevõtete tervis" pakub ettevõtete krediidihinnangute põhjal ülevaadet enda või kliendi ettevõtlussektori tervisest reaalajas. "Eesti majanduse tervis" juhile kõige olulisemate Eesti majanduse indikaatorite muutust ja viimast seisu koos võimalusega need andmed ka omale alla laadida.
• Podcast ja uudiskiri: Äripäeva raadio saatesarja “Juhi jutud” podcast. Eraldi uudiskiri kuu olulisemate uudiste ja protsesside lahtikirjutusega. 
• Kõik TOPid: Ligipääs kõikidele Äripäevas ilmunud valdkondade TOPidele
• Ettevõtete ja äriisikute infoportaali Radar täielik ligipääs. Infoplatvorm Radar koondab Eesti ettevõtete ja äriisikute andmed ning pakub Äripäeva PRO tellijatele mitmeid lisavõimalusi, sealhulgas tehisaru koostatud analüüsi.

Äripäev PRO paketi tellija saab jätkuvalt ligipääsu:

• Äripäeva uudistele ja uurivatele artiklitele
• Eesti mõjukaima aktsiaturgude suunamudija investor Toomase artiklitele ja analüüsidele.
• Äripäeva raadio podcastidele

Lisaks saavad  Äripäev PRO tellijad 10% soodsama hinnaga toimetuse suurematele üritustele alates Äriplaanist ja lõpetades Investeerimisfestivaliga ning järele vaadata esinemisi nendelt üritustelt. 

Eesti mitmekülgse ja kohati karmi ajaloo tõttu on siinsel territooriumil müntimistegevuse arenedes hulganisti maha maetud ja unustatud varandusi, mis nüüd ajaloolastele otsimispinget pakuvad. Epideemiad, näljahädad, sõjad ja korduvad võimuvahetused panid kohalikud külaelanikud oma sääste kuivale maale, aga ka vee alla peitma; eriti hüppeliselt kasvas peidetud varanduste hulk Liivi sõja paiku 1558. aastal, mis ühtlasi tähistab keskaja lõppu. Põhjused varanduse peitmiseks võisid olla nii majanduslikud (maapõu kui hoiupank), poliitilised (sõjahirm) kui ka kultuslikud (ohverdamine), millest keskajal oli levinuimaks motiiviks majanduslik. Igal juhul võib oletada, et maapõue jäänud varandus viitab selle omaniku surmale.

Tehisintellekt mõjutab meie tööd aina enam. See aitab lahendada keerukaid probleeme ja loob uudseid võimalusi, kuid sama palju ka uusi ohte. E-kursus aitab mõista tehisintellekti süsteemide toimimist ja võimalikke tagajärgi.

Первый тираж книги вышел в 2012 году, с тех пор она дополнялась и была переиздана еще дважды. Книга стала бестселлером, за все время ее купили 15 000 человек. На русском языке она выйдет впервые.

Специально для русскоязычного издания автор книги Яак Роосаре обновил ее в соответствии с экономической ситуацией 2023-го года.

Книга издается на русском языке при поддержке биржи Nasdaq Tallinn и банка SEB.

Книга выйдет 14 сентября. Открыта предпродажа.

Ettevõtete jaoks on ESG-teemadega tegelemine oluline, sest see aitab püsida konkurentsis, hoida suhteid klientide ja partneritega ning olla finantseerijate jaoks usaldusväärne.  

E-kursus on suunatud eelkõige väike- ja keskmise suurusega ettevõttele.

Erinumbri maht on 124 lehekülge ja see ilmub 2023. aasta augusti lõpus.

E-course focuses on the fundamentals of sustainability and gives basic understanding of climate issues that humankind has to tackle. Employees are provided with knowledge of how to create a sustainable working environment. 

The course is suitable for all workers, regardless of the field of activity, and can be purchased by both individual learners and employers for their teams.

Ehkki natside kuriteod on lausa omaette kategooria, saatsid ka liitlased korda verd tarretama panevaid sõjakuritegusid. Üks neist on Saksamaa linnade pommitamine, mis jääb võitjatele igavesti meelde tuletama nende sõjaliste võtete hoolimatust ja räpakust.

Neli aastat püüdsid liitlased muuta Saksamaa linnu elamiskõlbmatuks, tappes strateegiliste pommirünnakute käigus sadu tuhandeid lapsi, naisi ja mehi. Liitlaste terrorikampaania maksis ränka hinda ka neile endile. Lõpuks polnudki selles selget võitjat ning see teeb kogu ettevõtmise veel mõttetumaks ja ohvrite toomise veel asjatumaks.

Erinumbri maht on 124 lehekülge ja see ilmub 2023. aasta juuni alguses.

Oleme loonud e-kursuse, mis aitab tõsta ja hoida töötajate teadmiste ning hoiakute taset roheteemadel töökeskkonnas. 

Kuidas saada paremaks: tugevamaks, targemaks, kiiremaks, tervemaks? Kuidas jõuda tõelise vabaduseni? On ainult üks viis, kinnitab „Distsipliin võrdub vabadus“ autor Jocko Willink: selleks on distsipliin.

Protsesside parendamine on järjepidev töö arendamaks organisatsiooni tervikuna, selle tooteid ja teenuseid ning suurendamaks nii sisemist kui ka välist rahuolu. Protsesside parendamise peamiseks eesmärgiks on arendada terviklikku ettevõtte toimimist, sealhulgas minimaliseerida kõrvalekaldeid, vähendada raiskamist, suurendada igapäevast produktiivsust ja efektiivsust.
Koolituse käigus hinnatakse praktiliselt oma organisatsiooni protsesside toimimist ja valmib juhendmaterjal tööriistade edaspidiseks kasutamiseks.
Koolitus on hea täiendus Tulemuslik protsessijuhtimine koolitusele, kuid ei eelda selle läbimist.

H. Thomas Johnson on öelnud, et saad seda, mida mõõdad. Kuidas seada sihte ning mõõta seda, mis päriselt oluline? Tule ja omanda oskus kasutada tasakaalus tulemuskaarti strateegilise planeerimis- ja juhtimissüsteemina enda ettevõtte ootustele rajanevalt ning loo tutvust ka teiste tulemusjuhtimise süsteemidega.

Tasakaalus tulemuskaart on laialdaselt kasutatav mudel, kus fookuses on finantsmõõdikud, kliendi rahulolu, sisemiste protsesside tõhusus ja mõjusus ning organisatsiooni võimekus õppida ja uusi lahendusi luua. Kirjeldatud juhtimissüsteem aitab eesmärgistamisel ning tulemuste mõõtmisel näha kaugemale kasumist ja turuosast, mõjutada, mõõta ja tagasisidestada tulemuslikkust ning hallata kogu tervikut lähtuvalt ärilistest ambitsioonidest. Mudel aitab juhil mõista ja mõtestada seoseid erinevate tasandite vahel ning tõlkida laiemaid eesmärke meeskonnaliikmetele pandud ootusteks.

H. Thomas Johnson on öelnud, et saad seda, mida mõõdad. Kuidas seada sihte ning mõõta seda, mis päriselt oluline? Tule ja omanda oskus kasutada tasakaalus tulemuskaarti strateegilise planeerimis- ja juhtimissüsteemina enda ettevõtte ootustele rajanevalt ning loo tutvust ka teiste tulemusjuhtimise süsteemidega.

Tasakaalus tulemuskaart on laialdaselt kasutatav mudel, kus fookuses on finantsmõõdikud, kliendi rahulolu, sisemiste protsesside tõhusus ja mõjusus ning organisatsiooni võimekus õppida ja uusi lahendusi luua. Kirjeldatud juhtimissüsteem aitab eesmärgistamisel ning tulemuste mõõtmisel näha kaugemale kasumist ja turuosast, mõjutada, mõõta ja tagasisidestada tulemuslikkust ning hallata kogu tervikut lähtuvalt ärilistest ambitsioonidest. Mudel aitab juhil mõista ja mõtestada seoseid erinevate tasandite vahel ning tõlkida laiemaid eesmärke meeskonnaliikmetele pandud ootusteks.

H. Thomas Johnson on öelnud, et saad seda, mida mõõdad. Kuidas seada sihte ning mõõta seda, mis päriselt oluline? Tule ja omanda oskus kasutada tasakaalus tulemuskaarti strateegilise planeerimis- ja juhtimissüsteemina enda ettevõtte ootustele rajanevalt ning loo tutvust ka teiste tulemusjuhtimise süsteemidega.

Tasakaalus tulemuskaart on laialdaselt kasutatav mudel, kus fookuses on finantsmõõdikud, kliendi rahulolu, sisemiste protsesside tõhusus ja mõjusus ning organisatsiooni võimekus õppida ja uusi lahendusi luua. Kirjeldatud juhtimissüsteem aitab eesmärgistamisel ning tulemuste mõõtmisel näha kaugemale kasumist ja turuosast, mõjutada, mõõta ja tagasisidestada tulemuslikkust ning hallata kogu tervikut lähtuvalt ärilistest ambitsioonidest. Mudel aitab juhil mõista ja mõtestada seoseid erinevate tasandite vahel ning tõlkida laiemaid eesmärke meeskonnaliikmetele pandud ootusteks.

H. Thomas Johnson on öelnud, et saad seda, mida mõõdad. Kuidas seada sihte ning mõõta seda, mis päriselt oluline? Tule ja omanda oskus kasutada tasakaalus tulemuskaarti strateegilise planeerimis- ja juhtimissüsteemina enda ettevõtte ootustele rajanevalt ning loo tutvust ka teiste tulemusjuhtimise süsteemidega.

Tasakaalus tulemuskaart on laialdaselt kasutatav mudel, kus fookuses on finantsmõõdikud, kliendi rahulolu, sisemiste protsesside tõhusus ja mõjusus ning organisatsiooni võimekus õppida ja uusi lahendusi luua. Kirjeldatud juhtimissüsteem aitab eesmärgistamisel ning tulemuste mõõtmisel näha kaugemale kasumist ja turuosast, mõjutada, mõõta ja tagasisidestada tulemuslikkust ning hallata kogu tervikut lähtuvalt ärilistest ambitsioonidest. Mudel aitab juhil mõista ja mõtestada seoseid erinevate tasandite vahel ning tõlkida laiemaid eesmärke meeskonnaliikmetele pandud ootusteks.

H. Thomas Johnson on öelnud, et saad seda, mida mõõdad. Kuidas seada sihte ning mõõta seda, mis päriselt oluline? Tule ja omanda oskus kasutada tasakaalus tulemuskaarti strateegilise planeerimis- ja juhtimissüsteemina enda ettevõtte ootustele rajanevalt ning loo tutvust ka teiste tulemusjuhtimise süsteemidega.

Tasakaalus tulemuskaart on laialdaselt kasutatav mudel, kus fookuses on finantsmõõdikud, kliendi rahulolu, sisemiste protsesside tõhusus ja mõjusus ning organisatsiooni võimekus õppida ja uusi lahendusi luua. Kirjeldatud juhtimissüsteem aitab eesmärgistamisel ning tulemuste mõõtmisel näha kaugemale kasumist ja turuosast, mõjutada, mõõta ja tagasisidestada tulemuslikkust ning hallata kogu tervikut lähtuvalt ärilistest ambitsioonidest. Mudel aitab juhil mõista ja mõtestada seoseid erinevate tasandite vahel ning tõlkida laiemaid eesmärke meeskonnaliikmetele pandud ootusteks.

E-kursus on mõeldud kõikidele töötajatele sõltumata tegevusvaldkonnast. See annab olulised teadmised stressist ning sellest kuidas toetada enda ja kolleegide vaimset tervist.

Erinumber Ilmub 2023. aasta mai alguses.

Küberturbejuhi töö ei tähenda üksnes infoturbepoliitika koostamist või tehniliste turvameetmete jälgimist. Tänapäevane infoturbejuht peab suutma liikuda juhtkonna, IT ja tehniliste meeskondade, tarnijate, audiitorite ja regulaatorite vahel ning muuta keerulised tehnilised ja regulatiivsed küsimused organisatsiooni jaoks arusaadavateks riskideks, prioriteetideks ja otsusteks.

Samal ajal muutub infoturbejuhi töö kiiresti. Pilveteenused ja tarneahelad suurendavad sõltuvusi, tehisintellekti kasutamine loob uusi võimalusi ja riske ning küberintsidendi korral peab infoturbejuht suutma ühendada tehnilise intsidendikäsitluse juhtkonna otsuste, kommunikatsiooni, toimepidevuse ja taastamisega.

Küberturbejuhi kool annab tervikliku ja praktilise ettevalmistuse infoturbe juhtimiseks organisatsioonis. Õpitakse looma ja arendama infoturbe juhtimissüsteemi, juhtima küberriske, valima ja hindama turvameetmeid, töötama tarnijate ja tehisintellektiga seotud riskidega, korraldama auditit ja pidevat parendamist ning tegutsema infoturbejuhi rollis küberintsidendi ja küberkriisi ajal.

Koolitus ei piirdu teadmisega, mida infoturbejuht peaks tegema. Praktiliste juhtumite, otsustusharjutuste ja lauaõppuse kaudu harjutatakse, kuidas infoturbejuht päriselt otsustab, prioriseerib, küsib, hindab ja juhib.

Küberturbejuhi töö ei tähenda üksnes infoturbepoliitika koostamist või tehniliste turvameetmete jälgimist. Tänapäevane infoturbejuht peab suutma liikuda juhtkonna, IT ja tehniliste meeskondade, tarnijate, audiitorite ja regulaatorite vahel ning muuta keerulised tehnilised ja regulatiivsed küsimused organisatsiooni jaoks arusaadavateks riskideks, prioriteetideks ja otsusteks.

Samal ajal muutub infoturbejuhi töö kiiresti. Pilveteenused ja tarneahelad suurendavad sõltuvusi, tehisintellekti kasutamine loob uusi võimalusi ja riske ning küberintsidendi korral peab infoturbejuht suutma ühendada tehnilise intsidendikäsitluse juhtkonna otsuste, kommunikatsiooni, toimepidevuse ja taastamisega.

Küberturbejuhi kool annab tervikliku ja praktilise ettevalmistuse infoturbe juhtimiseks organisatsioonis. Õpitakse looma ja arendama infoturbe juhtimissüsteemi, juhtima küberriske, valima ja hindama turvameetmeid, töötama tarnijate ja tehisintellektiga seotud riskidega, korraldama auditit ja pidevat parendamist ning tegutsema infoturbejuhi rollis küberintsidendi ja küberkriisi ajal.

Koolitus ei piirdu teadmisega, mida infoturbejuht peaks tegema. Praktiliste juhtumite, otsustusharjutuste ja lauaõppuse kaudu harjutatakse, kuidas infoturbejuht päriselt otsustab, prioriseerib, küsib, hindab ja juhib.

Küberturbejuhi töö ei tähenda üksnes infoturbepoliitika koostamist või tehniliste turvameetmete jälgimist. Tänapäevane infoturbejuht peab suutma liikuda juhtkonna, IT ja tehniliste meeskondade, tarnijate, audiitorite ja regulaatorite vahel ning muuta keerulised tehnilised ja regulatiivsed küsimused organisatsiooni jaoks arusaadavateks riskideks, prioriteetideks ja otsusteks.

Samal ajal muutub infoturbejuhi töö kiiresti. Pilveteenused ja tarneahelad suurendavad sõltuvusi, tehisintellekti kasutamine loob uusi võimalusi ja riske ning küberintsidendi korral peab infoturbejuht suutma ühendada tehnilise intsidendikäsitluse juhtkonna otsuste, kommunikatsiooni, toimepidevuse ja taastamisega.

Küberturbejuhi kool annab tervikliku ja praktilise ettevalmistuse infoturbe juhtimiseks organisatsioonis. Õpitakse looma ja arendama infoturbe juhtimissüsteemi, juhtima küberriske, valima ja hindama turvameetmeid, töötama tarnijate ja tehisintellektiga seotud riskidega, korraldama auditit ja pidevat parendamist ning tegutsema infoturbejuhi rollis küberintsidendi ja küberkriisi ajal.

Koolitus ei piirdu teadmisega, mida infoturbejuht peaks tegema. Praktiliste juhtumite, otsustusharjutuste ja lauaõppuse kaudu harjutatakse, kuidas infoturbejuht päriselt otsustab, prioriseerib, küsib, hindab ja juhib.

80–85% miljonäridest on end ise üles töötanud. „Naabermaja miljonär“ analüüsib seitset rikastele iseloomulikku tunnusjoont, et igaüks saaks neid endas arendada.

Kujutage ette, et kaks arsti panevad samale patsiendile erinevad diagnoosid või kaks kohtunikku määravad kohtualusele erinevad karistused. Need on näited otsuste varieeruvusest, mis peaksid olema identsed. Kujutage nüüd ette, et kõnealused arstid ja kohtunikud jõuavad erinevate otsusteni sõltuvalt sellest, kas on hommik või pärastlõuna, esmaspäev või kolmapäev.

Seetõttu on oluline, et tervishoiutöötajad teaksid, kuidas õigesti käia ümber tundlike andmetega.

Miks tunnen end nii sandisti? Kuidas mõjutavad lapsepõlev, kool, kiusamine, ühiskonna ootused ning sotsiaalmeedia minu emotsionaalset heaolu – suhet iseenda ja teistega? Kuidas selle kõigega toime tulla? Kust leida abi, kui teraapia ja muud tugivormid on muutunud privileegiks või end ammendanud?

„Kuidas vältida kliimakatastroofi“ selgitab, mida on vaja inimkonnal teha selleks, et hüpata viimases peatuses maha kiirrongilt, mis tuiskab vältimatu katastroofi poole ning miks usub Bill Gates, et me saame sellega hakkama.

Järgmine liitumisvoor avaneb juulis 2026.

Lisa end ootejärjekorda: https://forms.gle/Ci24yP3THvZdEH4d7

Head lugemist!

Head lugemist!