Muutuste looja käsiraamat
Kuidas juhtida positiivseid muutusi igal tasandil
Seisame pidevalt silmitsi muutustega: turu kõikumised ja ebastabiilne majanduskeskkond, tehnoloogilised läbimurded ja geopoliitilised olud. Alex Budak selgitab, kuidas juhtida ning viia ellu positiivseid muutusi ning säilitada paindlikkus ja otsustavus kõikvõimalikes oludes, alates rohujuuretasandist kuni globaalsete liikumisteni välja.
Edu ei saada neid, kes jäävad ootama õigeid olusid või kes eeldavad, et ainuüksi juhirollist piisab mõju avaldamiseks. Võidavad hoopis liidrid, need, kes veenavad, inspireerivad, ehitavad kestvaid partnerlussuhteid ja kujundavad seeläbi uued mängureeglid. Budaki käsiraamat ei ole pelgalt inspiratsiooniallikas esimeste sammude astumiseks, vaid praktiline teejuht, mis põhineb tema loengutel California Berkeley Ülikoolis, kus ta on koolitanud tulevasi liidreid ja innovaatoreid. Veenvaid lugusid toetab muutuste looja lõuend, tööriist, mille abil ideid struktureerida, parendada ja samm-sammult realiseerida.
Raamatust leiad
- muutuste looja mõtteviisi – kuidas mõelda nagu visionäär, seada kahtluse alla status quo ja luua muutusi toetav keskkond;
- juhtimise uue mudeli ehk mikroeestvedamise ja kaasava juhtimise põhimõtted, mis aitavad sul ehitada tugeva ja pühendunud meeskonna;
- praktilised strateegiad, mis toetavad ideede elluviimist, aitavad ületada vastupanu ning hoida muutused jätkusuutlikuna.
- Näe võimalusi seal, kus teised näevad kaost!
Alex Budaki käsiraamatu vahendusel saad tutvuda paljude inspireerivate lugudega muutuste loojatest. Muutuste juhtimine on protsess, mitte sihtkoht: muutuste loojad pole sprinterid, vaid teatejooksjad, kelle eesmärk on jätta asjad paremasse seisu kõigi teiste jaoks. See on pidev vaimne trenn, mis nõuab uudishimu, loovust ja pühendumust.
Muutuste loojaks võib olla igaüks – ka sina! –, seetõttu ei keskendu raamat pelgalt juhtidele ja tippekspertidele, vaid avab muutuste loomise võimalusi kõikjal sõltumata positsioonist või valdkonnast.
Paljude praktiliste nõuannete ja näidetega raamat tutvustab muutuste looja mõtteviisi, aitab leida julgust alustamiseks, inspireerib muutusi juhtima ning julgustab toetama ka teisi nende potentsiaali avastamisel, et koos veelgi kaugemale jõuda. Hea mõtteharjutuse ja töövahendina pakub autor välja muutuste looja lõuendi, mis ühendab suured unistused ja nende saavutamiseks vajalikud väiksemad sammud.
Tiina Sakkos
juhtimiskoolitaja
raamatu „Miks ettevõtted muutuvad ja kuidas muudatusi juhtida“ autor
Sisukord
Sissejuhatus 11
I OSA. MUUTUSTE LOOJA MÕTTEVIIS
1. peatükk. Muutuste looja mõtteviisi arendamine 27
2. peatükk. Sea status quo kahtluse alla 52
3. peatükk. Enesekindlus ilma hoiakuteta 81
4. peatükk. Iseendast kaugemale 106
5. peatükk. Igavene õppija 132
II OSA. MUUTUSTE LOOJA LIIDRIROLL
6. peatükk. Liidrirolli taasleiutamine 167
7. peatükk. Mikroeestvedamine 186
8. peatükk. Saa selliseks juhiks, nagu sooviksid iseendale 211
III OSA. MUUTUSTE LOOJA TEGEVUS
9. peatükk. Sutitav muutus: ideest tegudeni 237
10. peatükk. Muutuste juhtimine, kui muutused on rasked 259
11. peatükk. Muutuste looja lõuend 279
12. peatükk. Alusta oma muutuste looja teekonda 316
Tänuavaldused 324
Kasutatud kirjandus 327
Autorist 344
Raamatuklubi
Äripäeva raamatuklubi on Eesti peamine äriraamatute kirjastaja. Avaldame maailma parimaid
psühholoogia-, juhtimis- ja turundusteoseid, samuti investeerimisalast kirjandust.
Oleme tegutsenud juba 20 aastat. Pikaajalisele kogemusele tuginedes teeme maailma uusimast ärikirjandusest hoolika valiku. Klubi liikmena võite kindel olla, et maailma tunnustatud autorite populaarsed teosed jõuavad teieni ja te ei pea vaeva nägema võõrkeelse kirjanduse laviinis tee leidmisega.
- Klubi liige saab iga kuu värskelt ilmunud klubiraamatud kuni 20% soodsamalt.
- Raamatud saadame Omniva pakiautomaati tasuta.
- Klubi liige saab raamatud tellida ka e-raamatuna.
- Klubiraamatute eest saate mugavalt tasuda ka e-arve püsimaksega.
- Kui ostate aasta jooksul 6 raamatut, võite valida kingiks ühe varem ilmunud raamatu.
Klubi liikmele saadame iga kuu (v.a juulis) 1-2 uut raamatut. Raamatute ostmisest saab loobuda klubi kodulehe kaudu, telefonitsi või e-posti teel.
Muutuste looja käsiraamat
Kirjeldus
Seisame pidevalt silmitsi muutustega: turu kõikumised ja ebastabiilne majanduskeskkond, tehnoloogilised läbimurded ja geopoliitilised olud. Alex Budak selgitab, kuidas juhtida ning viia ellu positiivseid muutusi ning säilitada paindlikkus ja otsustavus kõikvõimalikes oludes, alates rohujuuretasandist kuni globaalsete liikumisteni välja.
Edu ei saada neid, kes jäävad ootama õigeid olusid või kes eeldavad, et ainuüksi juhirollist piisab mõju avaldamiseks. Võidavad hoopis liidrid, need, kes veenavad, inspireerivad, ehitavad kestvaid partnerlussuhteid ja kujundavad seeläbi uued mängureeglid. Budaki käsiraamat ei ole pelgalt inspiratsiooniallikas esimeste sammude astumiseks, vaid praktiline teejuht, mis põhineb tema loengutel California Berkeley Ülikoolis, kus ta on koolitanud tulevasi liidreid ja innovaatoreid. Veenvaid lugusid toetab muutuste looja lõuend, tööriist, mille abil ideid struktureerida, parendada ja samm-sammult realiseerida.
Raamatust leiad
- muutuste looja mõtteviisi – kuidas mõelda nagu visionäär, seada kahtluse alla status quo ja luua muutusi toetav keskkond;
- juhtimise uue mudeli ehk mikroeestvedamise ja kaasava juhtimise põhimõtted, mis aitavad sul ehitada tugeva ja pühendunud meeskonna;
- praktilised strateegiad, mis toetavad ideede elluviimist, aitavad ületada vastupanu ning hoida muutused jätkusuutlikuna.
- Näe võimalusi seal, kus teised näevad kaost!
Alex Budaki käsiraamatu vahendusel saad tutvuda paljude inspireerivate lugudega muutuste loojatest. Muutuste juhtimine on protsess, mitte sihtkoht: muutuste loojad pole sprinterid, vaid teatejooksjad, kelle eesmärk on jätta asjad paremasse seisu kõigi teiste jaoks. See on pidev vaimne trenn, mis nõuab uudishimu, loovust ja pühendumust.
Muutuste loojaks võib olla igaüks – ka sina! –, seetõttu ei keskendu raamat pelgalt juhtidele ja tippekspertidele, vaid avab muutuste loomise võimalusi kõikjal sõltumata positsioonist või valdkonnast.
Paljude praktiliste nõuannete ja näidetega raamat tutvustab muutuste looja mõtteviisi, aitab leida julgust alustamiseks, inspireerib muutusi juhtima ning julgustab toetama ka teisi nende potentsiaali avastamisel, et koos veelgi kaugemale jõuda. Hea mõtteharjutuse ja töövahendina pakub autor välja muutuste looja lõuendi, mis ühendab suured unistused ja nende saavutamiseks vajalikud väiksemad sammud.
Tiina Sakkos
juhtimiskoolitaja
raamatu „Miks ettevõtted muutuvad ja kuidas muudatusi juhtida“ autor
Lisainfo
Sisukord
Sissejuhatus 11
I OSA. MUUTUSTE LOOJA MÕTTEVIIS
1. peatükk. Muutuste looja mõtteviisi arendamine 27
2. peatükk. Sea status quo kahtluse alla 52
3. peatükk. Enesekindlus ilma hoiakuteta 81
4. peatükk. Iseendast kaugemale 106
5. peatükk. Igavene õppija 132
II OSA. MUUTUSTE LOOJA LIIDRIROLL
6. peatükk. Liidrirolli taasleiutamine 167
7. peatükk. Mikroeestvedamine 186
8. peatükk. Saa selliseks juhiks, nagu sooviksid iseendale 211
III OSA. MUUTUSTE LOOJA TEGEVUS
9. peatükk. Sutitav muutus: ideest tegudeni 237
10. peatükk. Muutuste juhtimine, kui muutused on rasked 259
11. peatükk. Muutuste looja lõuend 279
12. peatükk. Alusta oma muutuste looja teekonda 316
Tänuavaldused 324
Kasutatud kirjandus 327
Autorist 344
Raamatuklubi
Äripäeva raamatuklubi on Eesti peamine äriraamatute kirjastaja. Avaldame maailma parimaid
psühholoogia-, juhtimis- ja turundusteoseid, samuti investeerimisalast kirjandust.
Oleme tegutsenud juba 20 aastat. Pikaajalisele kogemusele tuginedes teeme maailma uusimast ärikirjandusest hoolika valiku. Klubi liikmena võite kindel olla, et maailma tunnustatud autorite populaarsed teosed jõuavad teieni ja te ei pea vaeva nägema võõrkeelse kirjanduse laviinis tee leidmisega.
- Klubi liige saab iga kuu värskelt ilmunud klubiraamatud kuni 20% soodsamalt.
- Raamatud saadame Omniva pakiautomaati tasuta.
- Klubi liige saab raamatud tellida ka e-raamatuna.
- Klubiraamatute eest saate mugavalt tasuda ka e-arve püsimaksega.
- Kui ostate aasta jooksul 6 raamatut, võite valida kingiks ühe varem ilmunud raamatu.
Klubi liikmele saadame iga kuu (v.a juulis) 1-2 uut raamatut. Raamatute ostmisest saab loobuda klubi kodulehe kaudu, telefonitsi või e-posti teel.